Детский Мир: Проблемы с графиком и коллективом.
близко к дому
Недостатки:Вообще все.
Устраивался на работу, так как деньги семье нужны, а мало куда берут, пока молодой. Постоянные переработки, график не умеют составлять, в директора берут по блату и они ничего не знают, от слова совсем.
Коллектив — такая же ситуация, на первый взгляд нормальные, даже хотелось сдружиться с ними и никак не конфликтовать, но в итоге оказалось сборище крыс, которые то и дело готовы про тебя молоть все что вздумается.
Сотрудников очень и очень мало, а это значит, что все свалят на тебя, не важно, когда у тебя конец смены, что ты устал, болеешь и т.д., иди и делай.
Интернет-заказы делать вообще не умеют, в основном с одним и тем же листочком ходят и не могут ничего найти, а получают чуть ли не все.
Не могут нормально распределить обязанности, вместо того чтобы не накидываться на все в зале разом, пихают одного человека и на переоценку, и на уборку зала, работу с покупателями и подсорт, при этом надо успевать на кассу бегать.
Нет никакого распределения на отделы, один человек у нас бегал и на одежду, и на питание, и везде в другом месте, но только не на игрушках, гоняют бедного как хотят, а человек, который на еде стоит, сидит, чаи пинает, при том, что еды не выставлено от слова совсем, но ему почему-то все прощают.
Везде бардак и прочее, переработки в норме у всех почти сотрудников, кто посмелее, тот иногда уходит.
Нечего долго рассуждать, но это впечатление за первое время в магазине. Никому не советую идти в дм, лучше в дворники или в грузчики.
-
✓ ПреимуществаВы о чем?! Сейчас их просто нет! Далее →✗ НедостаткиХодят слухи про продажу компании или же её закрытии. Как сотрудник, который работает более 5 лет в данной компании, могу сказать: лучше уже точно не будет. Отправляют в мнимые отпуска, но при этом заставляют работать, обещая потом поставить «смены для своих», которые благополучно убрали с 1 декабря 2025 года. Удаляют отработанные смены. Я отработала, а у меня их просто удалил директор магазина, потому что ЧАСЫ урезали. Мы как будто живём в крепостное время. Загуглите, все кому интересно, компания многомиллиардная ворует деньги у своих простых работяг. Интересно, сама Д. в курсе?! Насчёт работы как белка в колесе. Работая на складе старшим менеджером по товару, я должна ещё заниматься подсортом торгового зала, а также подменять ДМ или ЗДМ на обед (которые ходят стабильно два раза в день по полчаса), и им пох… поел ты сегодня или присел. ИМ ЖРАТЬ идти надо. По мимо подсорта и бесконечных заказов, ты тупо не успеваешь выполнять свою непосредственную работу, а это и приёмка товара с дальнейшим размещением и разбором поставки, уценка товара или списание. Списание, мать его, стоит с января 2025 года Экономят на всём! Тараканов пруд пруди. Потому что всё это [censored] тухлое... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив кроме дм и ту. Далее →✗ НедостаткиУрезали часы, сокращение штата, тупоголовое начальство, которое требует всего, при этом сама ничего не делает, от слова совсем, только руководит. Ты кассир, консультант, отпускать одной рукой товар, второй делать переоценку, третьей собирать заказы, четвертой выставлять товар. При том что коллектива три калеки. Стали заставлять оставаться после окончания смены, а часы не проставляют, то есть если у меня реально не было времени что-либо сделать в течение рабочего времени, при том что я один из трех кассиров, и вечная очередь, только отойдешь — зовут на кассу, при том что один большой ДМ на всю республику, площадь примерно 15 000 кв м. Я что, должна бесплатно работать после окончания смены? При устройстве обещают одно, а по факту другое. Меняется график. Когда мне заниматься домом и семьей? В ДМ столько не платят, чтобы я наняла няньку, домработницу. Подскажите, пожалуйста, куда можно обратиться, чтобы пожаловаться на несоблюдение законов РФ, в частности, если у меня стоит график с 10 до 21, почему я должна оставаться бесплатно ДО 22? Далее →