Директ Кредит: отзыв сотрудника
Всё
Девки, не ходите работать в Директ-кредит. Это кредитные отделы в м-видео и эльдорадо. За 3 месяца работы я получила 23.000руб. За первый месяц зачислили 6.500₽, за второй 11.000₽, и за третий 4.000₽ с копейками. И ещё расчетные около 2.000₽. Всё. Вот так вот платят сотрудникам. Премию в трудовом договоре прописывают, что выплачивают на усмотрение работодателя, премию я не видела. Хотя кстати знаю, что старшему кредитному специалисту ее выплачивают по 2000₽ в месяц)) и стыдно и смешно. Есть расчетка. Мне 24года, и я больше получала даже в 18 лет. Пишу сюда, чтобы если кто-то будет устраивается, тысячу раз подумал)) ещё на разных сайтах отзывы оставлю, чтоб такие работодатели сидели в минусах, от своих действий. И да, кстати, если вы что-то хотите взять в кредит или рассрочку в м-видео или эльдорадо, то мой вам совет, берите либо онлайн либо через тех же сотрудников в отделе кредитном, а на следующий день смело идите в страховые компании или звоните по горячей линии, и отказывайтесь от всех навязанных страховок «типо обязательных». Вам без проблем вернут на ваш счёт деньги за страховую. В первые 14 дней вы имеете полное на это право !) всем удачи и побольше хороших честных работодателей
-
✓ ПреимуществаСвоевременная выплата зп, ничего делать не надо Далее →✗ НедостаткиРуководитель пообещала мне там «минимум 28 тысяч» зарплату, дружный коллектив, гибкий график и прочую ересь, которая обычно бывает на собеседованиях в таких конторах. Что получили по факту? За чуть меньше чем 3 месяца работы я получила в общей сумме 15 000. Менеджера, у которого в порядке вещей обсуждать, критиковать своих коллег за спиной с другими коллегами. Но повезло, что хорошо общались, и все знали, что о нас говорит наша менеджер, да, унижения, если что-то не то скажешь, тоже были. График, который меняется каждую неделю, независимо от того, есть у тебя планы или нет, ты обязан выйти, потому что «не стройте планы на неделю, вы знали, что график будут менять». Или я живу ради того, чтобы по 10 часов сидеть на тухлой точке с нулевой проходимостью и получать за месяц целое 0. 13% налог, который удерживали с моей зарплаты. Подделка подписей за клиентов, сотрудников там вообще в порядке вещей. Ах да, страховки. В начале каждого дня в рабочий чат приходит сообщение с приоритетами на день, в которых указано, что и сколько должны выдать за сегодня, что смс у нас в каждом кредите, что страховки должны быть в каждом кредите, а если... Далее →
-
Интересно когда уже трудовая инспекция займется данной компанией? Второй раз в год они меняют мотивацию задними датами, оставляя сотрудников без премии. кроме того устанавливают фиксу, которую ты не сможешь получить потому что не доработал штуки. А как их доработать если людей нет? Им не нужен укомплектованный штат, им нужна текучка. Ведь так проще. Пару раз обманули сотрудников и те ушли. Набрать новых? Не проблема, берут без высшего образования, опыта работа. Всех подряд лишь бы хоть как-то работали. А люди приходят и проработав полгода уходят, не получив при уходе даже премиальную часть за предыдущий месяц. Руководство лишь разводит руками и продолжает зарабатывать и отбирать деньги у сотрудников. Далее →💬2 комментария