дон спорт: отзыв сотрудника
Нет
Недостатки:Крайне непорядочное, непрофессиональное и трусливое руководство во главе с генеральным директором [С.] которая очень похожа на психически нездорового человека. Полностью развалили клуб дон спорт алые паруса. Клуб находится в аварийном состоянии и представляет угрозу жизни и здоровью людей, коллективные обращения клиентов клуба в правоохранительные и надзорные органы тому подтверждение. Здесь уже было много смертей и несчастных случаев среди клиентов клуба. Клиенты убивают клиентов прямо в зале. Клубные карты продают всем прохожим, даже паспорт не спрашивают. Условия средневековые. Все хорошие специалисты уже давно отсюда ушли, клиенты разбежались по соседним хорошим клубам. Деньги здесь заработать невозможно. Всех заставляют оформлять ИП, чтобы уйти от налогов. Кругом разруха и нищета. Деньги клиентам не возвращают. Дон спорт- это худшее, что может с вами случиться.
-
✓ ПреимуществаИх нет :) Далее →✗ НедостаткиОстались только отрицательные впечатления от собеседования в этой компании. От HR-отдела до «руководителя». Собеседование проходило странно, сам «руководитель» не понимал, какие вопросы задавать, терялся в ответах. Клуб был пустой — для меня это удивительно. Маркетолог и СММ-менеджер — это разные вещи. Приходила на маркетолога, а обязанности: вести все их соцсети, снимать тренировки, запрашивать у дизайнеров инфу о предстоящих акциях. Непонятно, что они проверяли на собеседовании, до него за 3 недели попросили сделать тестовое задание, а ответ жди (пришлось уточнять, когда он будет), так как люди в поисках работы не могут ждать по 3 недели! Это абсурд. Надо было изначально ставить рамки, что тестовое будет проверяться так долго. Когда я уточнила на собеседовании, какая будет зарплата — «руководитель» (пишу в кавычках, потому что это от него одно название) — НЕ ЗНАЛ, какая зарплата, а ответ был «ну вам как HR говорил, так и будет». HR-ы могут многое говорить, а в ТК РФ будет написано иначе, хотелось зафиксировать эту сумму от «руководителя». Об обратной связи договорились на пятницу. И даже в понедельник её не было :) ответ был понятен всем, но хотелось также зафиксировать (работа HR-а оставляет желать лучшего). А, и ещё, оказывается, что два раза... Далее →
-
Вранье начинается прям на собеседовании: мы такие классные работать у нас это ваша мечта! По факту отношение: тебя уже заранее начинают ненавидеть и искать твои изъяны и уже на твое место ищут другого. Текучка. Нет прибыли, нет клиентов. Потому что отзывы мягко говоря о сети на троечку хотя премиум. Судите сами хотели бы осуществить свою мечту у чокнутого директора. Далее →