Дочки & Сыночки: отзыв сотрудника

Работала в магазине Дочки Сыночк, который находится в «Охта Молле». Пришлось уволиться из-за неадекватного, психически-неуравновешенного директора, которая всех оскорбляет и унижает [С.] [Н.] [В.] Такое ощущение, что ее взяли из психушки. Сама просто тупая кикимора. Уже многие из-за нее уволились и многие планируют это сделать. Если вам не хватает адреналина и вы себя не уважаете, то вам к ней. А еще вы будете одновременно работать на кассе, в зале с покупателями, на складе, искаить интернет заказы, каждый день все перевешивать и переоценивать и все это за 1104 рубля в день! Еще все это под ее противный, гнусавый голос!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 46500

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 18.02.2022 МоскваHR директор
    ✓ Преимущества
    Сомневаюсь, что они есть, если компания на Федресурсе публикует заявления о намерении начать процедуру собственного банкротства Далее →
    ✗ Недостатки
    Начал смотреть компанию. Помимо негативных отзывов, обнаружил 2 заявления на Федресурсе о намерении начать процедуру банкротства (от 12.01 и 08.02) основного юридического лица компании, ООО «Опт Торг» [Л.] С.: https://fedresurs.ru/company/c14cf84f-3287−4238-9f2d-08ba86ddf265. Что там все-таки происходит, просто «сливают» старый контур вместе с долгами поставщикам и банкам или действительно собираются прекратить операционную деятельность? В январе 2022 HR-директор вещает в эфире на New-Retail… Странная ситуация. Далее →
  • 17.11.2020 Санкт-ПетербургКладовщик
    Санкт-Петербург. Позвонила девушка из отдела кадров и предложила вакансию кладовщика. Договорились, что приеду. Приезжаю в магазин для собеседования (после разговора минут 40 прошло) с директором и выясняю, что директор уже оформил двух девочек и у него все вакансии закрыты. На вопрос, а почему менеджер по кадрам не в курсе, что вакансии закрыты и в магазине полный комплект, он пожал плечами. Позвонила в отдел кадров и спросила, зачем она меня сюда послала. Девушка-кадровик ответила: «Ой! А я не в курсе!» Подводя итог, скажу: никакого взаимодействия между отделами нет и быть не может, если директор не поставил в известность отдел кадров, а отдел кадров не контролирует директоров по поводу вакансий. Как итог, проезд 100 руб. и потеряла 1 час личного времени. Далее →