ЕПК: Неадекватный коллектив в метрологии и ОТК.
Преимущества:
Завод находится в центре города, удобно добираться, зп всегда вовремя
Недостатки:При всём уважении к сотрудникам отдела кадров не рекомендую устраиваться в метрологию и ОТК. Коллектив неадекватный, хамский (не без исключений, есть нормальные люди, но лучше от этого не становится). Может, хотя бы отсутствие кандидатов заставит отделы задуматься над тем, что они делают и говорят, а также почему на заводе метрологов презирают.
-
✓ ПреимуществаРасположение в центре города, близко к остановкам общественного транспорта. Зарплата вовремя. Далее →✗ НедостаткиПсихически нездоровый и некомпетентный директор завода, назначенный из Москвы с целью развала коллектива и завода. Этот директор назначает таких же, как он, некомпетентных и вороватых начальников. Завод подчиняется управляющей компании из Москвы, поэтому всё местное руководство исполняет указания московских менеджеров, которые в силу своей удаленности за 1000 км и непонимания рабочих процессов присылают дурацкие указания, которые вредят работе. В результате на заводе огромная текучка, люди не хотят долго работать под таким руководством, из-за чего не происходит накопления опыта, знаний и повышения квалификации, из-за чего страдает качество продукции и увеличивается брак. На заводе пышным цветом расцвело притеснение людей по возрастному признаку. Работники старше 50 лет, которые проработали на заводе более 20 лет и по мнению жуликоватого начальства им некуда больше уйти, являются объектами повышенной эксплуатации и хамства. У возрастных работников зарплата ниже, чем у новичков в 2−3 раза. Еще один факт: среди акционеров ЕПК есть граждане Украины. Далее →