Завод Вентилятор: Низкая зарплата и отсутствие льготного стажа
Преимущества:
Из положительного-столовая, развозка, раздевалки с душевой. Это пожалуй все.
Недостатки:Работы да, много в принципе у сварщиков. Главное план. ЗП 57 000 на руки, что очень мало по такой работе. Льготный стаж для сварщиков отсутствует, хотя убеждают, что он якобы есть, нет его — ложь. В отпуск, когда скажут, тогда и пойдут всем коллективом. И никого не волнует, что в феврале он тебе даром не нужен.
- 👉 Работа в ЗАВОД ВЕНТИЛЯТОР в Санкт-Петербурге (8 отзывов) →
- 🏭 Завод и фабрика: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (378 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (37645 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаНе увидел. Далее →✗ НедостаткиНа хедхантере откликнулся на вакансию инженер-конструктора с предоставлением портфолио выполненных работ. Только по истечении недели мне начали отвечать их кадровики. Работа кадровиков поставлена с опозданием, это мягко сказать… Ещё более ужасной можно назвать работу одного господина, которого зовут Т. А. Уровень компетенции данного персонажа в плане знаний в области вентиляции и найма сотрудников остаётся на низком уровне, кроме того, он не держит тех слов, которые даёт. Как его ставили на эту должность, совершенно непонятно. Если к тебе постучались люди и потратили время на выполнение тестового задания, выполнили его и соответствуют требованиям вакансии на 100%, то будь добр объявить им о принятом решении. ЧТОБЫ ОНИ НЕ ждали! В итоге этот персонаж обещает всем, что сообщит о принятом решении, но ничего не делает. А ведь люди ждут и тратят время. При обращении к кадровикам, те начинают сообщать, что решение принято в пользу кандидата с минимальными зарплатными ожиданиями, и вы как специалист им не подходите. Как итог — если Вы профи в области вентиляции, знаете себе цену, не тратьте на них своё время, не выполняйте их тестовых заданий, на которые уйдут полдня. Обходите стороной эту шарагу. Уважайте чужое время и тогда к вам будут относиться соответствующе.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатные обеды Далее →✗ НедостаткиТак называемый «Завод Мечты» на деле дальше от мечты, чем я от покорения Сатурна. Интересная система оплаты: 1 день проболел — помимо неоплаченной смены, вдобавок минус еще 10% от оклада. Индексируют зарплаты тогда (и только тогда), когда сотрудники начинают массово увольняться, а новых найти не получается. А до тех пор — закручивание гаек, бесконечное погонялово и пугалки очередью за забором. Такая система практикуется годами. На местах объём работы зависит не от твоего дневного плана, а от предпочтений мастера. Захочет — будешь вкалывать и за себя и за того парня (разумеется, без какой-либо доплаты). Руководство недобросовестное, свои обещания выполняет по настроению. Раза 3−4 в году устраивают показушные собрания, называя их «Ежемесячными». Активно подчищают негативные отзывы, почитать которые можно по ссылке ниже. Там найдете много интересного и максимально правдивого. Далее →