ИЗМЕРОН, завод: отзыв сотрудника

Преимущества:

Оплачивают 50 процентов обеды.

Недостатки:

Если у вас на этом заводе нет родственников или хороших знакомых, даже не суйтесь на этот завод. На Измероне клановая система. Тут работают семьями-мужья,жёны,дети,племянники,братья,сёстры и т.д.Вот эти кланы и получают в основном хорошую зарплату. Оплата труда сдельная-будете пахать за себя и за тех парней. Эту ораву надо же кормить (на 100 работяг больше 300 итр).60 000 на руки по 5 разряду-это бред. За эти деньги надо жить на заводе. Начальство бестолковое, но корчит из себя специалистов… Здание старое-зимой холодно, летом жарко. Подумайте 10 раз, не теряйте время и нервы.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 30160

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.
📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

Все отзывы сотрудников ИЗМЕРОН, ЗАВОД 8 отзывов

  • ИЗМЕРОН, завод

    04.03.2024 • Санкт-Петербург • 👍5
    ✓ Преимущества
    Чистота Далее →
    ✗ Недостатки
    Отвратительное место. На заводе царит крайне удручающая и унылая атмосфера. К личному составу отношение как к расходному материалу — при сокращении вынудили подписать документ, защищающий лишь интересы работодателя, но абсолютно пренебрегли правами работника. Не выплатили положенные законодательством компенсации, а просто вышвырнули на улицу. Завод принадлежит чекистам. Клановая система управления «для своих и наших». Далее →

  • ИЗМЕРОН, завод: Обман при трудоустройстве, сбор данных.

    18.10.2023 • Санкт-Петербург • 👍5
    ✓ Преимущества
    Месторасположение 20 минут от метро. Уютный офис. Приятный отдел кадров и руководство. Далее →
    ✗ Недостатки
    Странная компания. Пригласили на собеседование. Сказали, что всё их устраивает. Надо пройти СБ. Заполнить анкету. После заполнения типа трудоустройство. Всё заполнил. СБ прошёл. На этом начались завтраки. Просто слились. Зачем весь этот сыр-бор, если вам не нужен сотрудник? Либо сбор данных у них для отчётов, а потом берут своих. Не понравилось такое отношение! Далее →