Интеркомп: отзыв сотрудника

Работала на проекте СТД [П.] менеджером [В.] [Н.] это не что! Самодура, истеричка, вечно жующая за компом, не знает смысла в работе. Понятия не имеет ЧТО и За чем и куда! Общается только с помощью WhatsApp, пишет в основном вечером после 18 часов, орет что не отвечают на ее сообщения. «Учит шарить по фильтрам» в Excel, сама не знает ни чего! Может зайти ночью в таблицы и удалить половину. Бестолочь!, из кабинета руководителя не вылезает! Если хотите остаться без нервов, то Вам сюда. Совет руководителю уволить [В.] [Н.] Жалобы будут продолжаться и дальше, СТД [П.] теряет клиентов из-за нее…

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 48079

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 16.12.2021 Санкт-Петербург👍5
    ✓ Преимущества
    Достоинств очень много, каждый найдёт для себя что-то, рост есть за счёт большой текучке кадров, за сотрудников держаться, коллектив приятный, руководство компетентное в своей зоне ответственности Компания подойдет для тех, кто хочет набрать много опыта за короткий срок, карьеру там делать смысла не вижу. Далее →
    ✗ Недостатки
    Что бы начать работать, необходимо получить по, лк и допуски в папки, суммарно это рабочая неделя. Сбер наложил свой тяжёлый бюрократический отпечаток, гайки крутят каждый месяц. Зарплата почти средняя по рынку труда. Систематические недоплачиваемые переработки. Далее →
  • 30.01.2024 Москва👍3
    ✓ Преимущества
    Красивый офис, возможность удаленной работы, ДМС. Далее →
    ✗ Недостатки
    Низкая зп для специалистов того уровня, который необходим для работы «главным бухгалтером», совершать операции от и до в десятках малых компаний. Нагрузки сумасшедшие, кадры текут, руководство не заинтересовано в высококвалифицированных специалистах. Клиенты в шоке от постоянных смен ведущих бухгалтеров. Девиз «незаменимых нет», мотивации оставаться здесь тоже не было. Далее →