ИП Ильин "Железный мастер": отзыв сотрудника
При устройстве на работу к данному «работодателю» были подозрения из-за бешеной «текучки», достаточно часто всплывало объявление «требуется сварщик — ЗП высокая». Устроился я в начале декабря 2017 года. При собеседовании наобещали кучу работы и горы заработанных денег.
Условия работы: Цех не отапливаемый, т.е. Стоит тепловая пушка, но денег на топливо этому господину жалко. Поэтому температура в помещении редко поднимается к 0 градусов, а в основном это -10 градусов. Помещение для переодевания и приёма пищи представляет собой узкий длинный коридор площадью 3 кв. М. Грязное и тёмное, напрочь отбивающее аппетит. Ну, а с умыванием после достаточно пыльной работы (вентиляция отсутствует как класс) вообще как в первобытные времена. Воду нужно привезти с собой из дома, нагреть в чайнике, вылить в умывальник и постараться умыться… БРЕД. Инструмент (болгарки, дрели) весь старый (5−6 лет) регулярно ломается, а товарищ [И.] обвиняет в этом весь рабочий персонал. И при этом пытается повесить долг за сломанный инструмент. ЗП сдельная, но погрузки и разгрузки сырья и готовых изделий не оплачиваются. И даже если ты заработаешь денег на этом предприятии, то не факт что их выплатят в полном объёме. Забыл сказать, об официальном трудоустройстве не может быть и речи, поэтому ни о каких отпусках и больничных даже не мечтай. Трудовая инспекция и прокуратура — вот кому будет действительно интересно поработать с «Железным мастером»! Ушёл я со скандалом от этого работодателя с трудом забрав свои кровные не проработав и двух полных месяцев. А больше чем на пять месяцев вообще никто не приходил. Делайте выводы господа.
-
✓ ПреимуществаГибкий график Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте! Надеюсь, мой отзыв будет полезен!Денег вы здесь не заработаете! Не ценят сотрудников и их время!Бум Кидс — повезло мне этим летом сюда попасть работать.Напишу кратко (конечно, есть много моментов, про которые хотелось бы озвучить, но сайт, почему-то, не публикует тогда отзыв)Бум Кидс, тот что на Балтийской.Проработала 2.5 месяца, из них 2 недели стажировки, которая не оплачивается.Что меня удивило, так это то, что у меня ни паспорт не спросили, ни справку об отсутствии судимости.Трудоустроиться предложили только на 2 месяц.(Для чего, незнаю, если им платить — нечем) Сначала хотела, но потом решила подумать.Рабочее место никакое, всё неорганизовано, телефоны старинные, по которым звонить, всё время разряжены. Всё время отвлекают от работы посторонними делами, тут же дети бегают и кричат — бардак во всём.Запах в помещении ужасный!И много других мелочей, которые характеризуют руководителя.Но самое ужасное, что зарплату вы здесь не получите, ищут бесплатную рабочую силу.При мне столько человек ушло, которым деньги не выдали, постоянная текучка.Даже те, кто отмывал помещение после переезда, им денег за это не дали!Я получила зарплату только за 1 месяц, а потом игнор! Далее →
-
✓ ПреимуществаМного дедактического материала. Есть готовые программы. Далее →✗ Недостатки1. Несоответствие заработной платы с обещанной. Обещали 55 т., но на самом деле ели набралось 20 т. с учетом дополнительной нагрузки.2. На работу нужно приходить почти за час до начала занятий.3. Приходится выполнять обязанности не только педагога, но и администратора. Закрывать и открывать соседние филиалы, объяснять, а порой и проводить оплаты занятий, следить за частотой не только в кабинете, но и в холле.4. Могут на месте работы только сказать о смене расписания, и то, что ребенок придет не в 18.00, как тебе написали, а в 19.30. Все остальное время его нужно сидеть и ждать в коридоре, ведь кабинеты заняты, и там ты сидеть не можешь. Или вовремя не сообщить об отмене занятия.5. Официально устраивают только определённую группу лиц.6. Могут дать проводить те занятия, которые ты по профилю проводить не можешь. Так преподаватель по английскому языку может вести математику, развивашку «могу сам» для детей 3 лет, скорочтение и т.д.7. За месяц работы я поняла, что дети жалуются, что каждую неделю меняются педагоги. Так за 1 месяц у детей сменилось 3 педагога по коллегоафии и ... Далее →

