ИП ПАРФЕНОВ АНДРЕЙ ВАЛЕРЬЕВИЧ: Отсутствие учета рабочего времени и перерывов.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ип парфенов андрей валерьевич выявила нарушения. Проверка проведена: Государственная инспекция труда во Владимирской области Место нахождения юридического лица : 600001, г.Владимир, ул.Разина, д.8, кв.5 Проверяющий: Государственный инспектор труда [К.] [Д.] [Ю.] Дата проверки: 2019-10-07t12:18:00.598 Цель: Проверка информации из органов государственной власти(ОМВД России по Тихорецкому району во) о фактах нарушений работодателем требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников (№ 33/4-106-19-пв от 01.10.2019) Причины проверки: обращение и заявление граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством Иное : В ходе проведения проверки было установлено: В соответствии с требованиями ст. 91 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником. Однако у ип [П.] а.в. отсутствует точный учет рабочего времени водителя [Щ]а С.А.Согласно ст. 212 Трудового Кодекса РФ, Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.Частота перерывов в управлении автомобилем для кратковременного отдыха водителя и их продолжительность указываются в задании по времени на движение и стоянку автомобиля. Однако, в нарушении вышеуказанных требований водитель ип [П.] а.в. [Щ.] с.а. управлял транспортным средством камаз 5490 (государственный регистрационный знак о114нр33) непрерывно более 4 часов. Копия путевого листа, распечатка тахографа прилагаются. Требование: Необходимо устранить нарушение -В ходе проведения проверки было установлено: В соответствии с требованиями ст. 91 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником. Однако у ип [П.] а.в. отсутствует точный учет рабочего времени водителя [Щ]а С.А.Согласно ст. 212 Трудового Кодекса РФ, Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.Частота перерывов в управлении автомобилем для кратковременного отдыха водителя и их продолжительность указываются в задании по времени на движение и стоянку автомобиля. Однако, в нарушении вышеуказанных требований водитель ип [П.] а.в. [Щ.] с.а. управлял транспортным средством камаз 5490 (государственный регистрационный знак о114нр33) непрерывно более 4 часов. Копия путевого листа, распечатка тахографа прилагаются. - Работодателю ип [П.] а.в. надлежащим образом организовать режим труда и отдыха водителей.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Проголосуйте:
Работа для мужчин: отзывы о работе в Владимире (32 отзыва) →
Работа водителем: отзывы в Владимире (16 отзывов) →
Работа в Владимире (860 отзывов) →
Реклама
Похожие компании
Добавить комментарий