Компания ВТД: Ужасные условия труда и низкая зарплата
Адекватные собственники. З/П вовремя. Соц.пакет минималка
Недостатки:То, что пишут в объявлении о поисках сотрудников, вранье на 50%. Смотрите, есть два цеха (в зависимости, куда возьму). Первый цех — мясообвалка, мастер [В.]. Если будете у нее работать, то будет все по-человечески: з/п от 45 000, график 6/1 + 1 плавающий в течение недели, уважение к персоналу и все остальное. Но если возьмут в цех полуфабрикатов, мастер Штымова, то дорогие соискатели, держитесь. Получать будете 50 000 максимум. График 6/1 с 7, 00 и в лучшем случае до 19, 00, а так и до 23, 00 и до 01.00 ночи — это норма. Полное унижение с ее стороны. Неадекватный подход к работникам. Нет понятия, что у людей тоже семьи и какие-то проблемы. С ее стороны ВЫ должны думать о работе, а потом о семье. До ее прихода был сильный, работящий коллектив, люди работали и зарабатывали. Но с приходом нач. производства Н. она быстренько с мужем (который начальник склада розницы и правая рука начальства по его словам) перевелись из рабочих в начальство. На пару поувольняли и повыживали весь коллектив, причем делали это руками начальника, который заставлял писать заявление по собственному, и повыживали всех. А собственникам рассказывают «басни», что кто-то сам уволился, кто-то плохой работник. Хотя люди годами работали в этой компании. А сейчас не могут набрать новый коллектив. Люди приходят и видят, что тут надо работать и жить до ночи + штрафы + вешают то, что протухло в холодильнике (из-за ее мужа, чтобы на него не вешали эти суммы, она раскидывает на всех работников), и люди бегут оттуда. Остались только те, у кого ипотека, кредиты и т.д. Люди, которые живут без долгов, бегут оттуда. Так что решайте сами, соискатели, идти Вам работать в эту организацию, пока там Штымова, или лучше подыскать другую работу.
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют Далее →✗ НедостаткиВ целом отработал в компании около 1 года. В компании присутствует отдел стационарных менеджеров (операторов), с которыми постоянно идут конфликты. Банальный пример: был найден крупный клиент, отработал со мной хорошо и был передан на отдел операторов. Клиент был потерян в течение недели, поскольку операторы не умеют общаться с клиентами по телефону. Данная информация была донесена мной до Жук. М., на что данный персонаж (руководитель отдела продаж) пообещал разобраться в ситуации, после чего он пошел к руководителю отдела операторов Рустамянц. Е и по факту она свою неквалифицированную работу решила свалить на торгового представителя, якобы что с клиентом не доработал он, хотя по факту цены и срок доставки называл оператор клиенту. После чего Жук. М. обвинил в некомпетенции меня, так не может отстоять своего сотрудника… Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленка от офиса. Далее →✗ Недостаткиминусов Огромное количество 1. Заставляют продавать просрочку, 2. в свой выходной могут заставить работать бесплатно 3. кидают с зарплатой, планы ставят всегда завышенные. Отработав месяц, можешь заработать только белую ЗП, а в черной уйти в минус. И на протяжении нескольких месяцев получать только минималку. Не воспринимайте всерьез на собеседовании про зарплаты в районе 60−70. Два месяца будете минималку получать. Чтобы выйти на уровень 50тр, вам надо продавать на 10 лямов и выполнить все спецзадачи. Ароматизация машины оплачивается в размере 1тр, и эту же тысячу вычитают с зарплаты. Не кому не советую сюда идти, об вас вытирают ноги. Далее →