Компания Зитар: отзыв сотрудника
единственное, это белая зп. больше ничего
Недостатки:за большой срок работы тут, могу сказать только то, что когда только открылся филиал, в плане обязанностей и зп было все хорошо. а потом чем дальше, тем хуже. планы огромные, понижающий коэффициент огромен за невыполнение. про премии можно забыть. так же обязательным порядком нужно выходить на инвентаризацию в выходные дни. в данный момент там больше делать нечего. низкомаржинальный продукт. ты для них как пешка в компании. есть ты там или нет.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ЗИТАР в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
Работа в Санкт-Петербурге (34714 отзыва) →
Начну с коллектива. его нет. Он не слажен, потому что директор Наташа создала такую атмосферу злобную. Бухгалтер сидит старая женщина, которая еле дышит и вот-вот откинется. Уже страдает некой амнезией, но менять ее [Н.] не собирается, так как у них с бухгалтером все повязано, ляси тряси. И она люто не защищает. Ведет себя высокомерно. Не советую компанию Премий нет. Одно вранье...
Директор [Н.] невменяемая барышня, которой не хватает мужика. Логики по жизни ноль. Истеричка еще та. Любит бухать и писать ахинею. Обсуждает сотрудников, что совсем некорректно. Текучка лютая. Себя ставит Х**й знает кем, не являясь даже отчасти добродушным человеком. Разговаривать нормально не умеет, заявляет о себе, что ее обожает весь мир, не знаю, кто ее обожает, но коллектив ее терпеть не мо...
Не знаю как там работается, мне [censored] если честно. Но хочу сказать что эта контора часто срывала нам работы из-за своих тупых менеджеров, в частности [О.] (фамилия вроде [Ш.] склад Сынково. Даешь ей заявку на метизы и всё, счет можно ждать по 2 дня, а когда присылает оказывается что там вообще не наши реквизиты и опять переделывает целый рабочий день! Пока выставляет счет некоторые позиции пр...
Штрафы придумываются на ходу. Премия на усмотрение руководителя. При увольнении мне не выплатили премию за последних два месяца… и это далеко не все недостатки Придите и увидите своими глазами и услышите своими ушами рабочую атмосферу. Присмотритесь к руководителю отдела продаж на собеседовании мой вам совет, сработаетесь ли, готовы ли будете подчиняться данному человеку...