Компания Ресторация: отзыв сотрудника
Вовремя выплаты, плюс-минус 3 дня, не сложная работа.
Недостатки:Работал 4.5 мес, отдел корпусной мебели. По увольнению имел разговор с главным управленцем, по итогу разговора он со мной согласился, им не нужны конструктора, тем более хорошие. В отделе работают в основном новички.
Текучка страшная — за 5 месяцев — 5 заявлений на увольнение, из 8 штатных конструкторов. Новички приходят — полгода-год чему-то научились и уходят в нормальные места.
Очень любят штрафы 1.5−2.5т.р. в месяц норма, максимум что видел в отделе 7.5т.р. Оклад для Базиса макс- 90 т.р., чтоб 100 было надо знать ещё и инвентор, обучения естно нет.
Посчитал — для дохода в 120 т.р. конструктору надо работать 4 субботы в неделю, плюс час-полтора каждый день оставаться. Ты не можешь переработать по желанию, только по распоряжению босса, по потребности производства.
Премии есть 2 шт — на отдел и личная, если отдел не выполнил план, то и личная не светит. В отделе в основном новички так что сами понимаете премии… Лично мне 2 раза назначали, первый раз 7 т.р., но что бы её получить, надо сдать 1 т.р. на день рожденья какого-то босса, потом нашли косяк у отдела и срезали еще на 2т.р. — итог премия 4 т.р. Второй раз премию обещали в ноябре, перенесли на декабрь, в декабре уволился.
Отличное начало карьеры, если Вы новичок, очень рекомендую, хлебнете всего и сразу, потом будет легче. Мебель простейшая, 90% изменить старые модели.
В отдел нестандарта не рекомендую, там всё жёстко, они даж между собой не общаются.
Когда уже что-то знаете и умеете — не рекомендую, денег средне, гемора немного, но атмосфера не айс, нужно сильно прогибаться.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в РЕСТОРАЦИЯ в Климовске (3 отзыва) →
Работа в РЕСТОРАЦИЯ: 15 отзывов →
Работа в Климовске (52 отзыва) →
- среди "старого ядра" сотрудников и руководителей 'совдеповский' подход: блокируются новые инициативы и новшества, не соблюдаются сроки вып. задач, - высокая текучка менеджеров по продажам, бухгалтерии и рабочих на производстве. - полнота принятия решений сконцентрированны у единого владельца - инициативные и высокоэффективные сотрудники здесь долго не задерживаются....
Очень тяжелый труд. Текучка кадров. В основном узбеки или алкашня. [И.] охотно берут. Зимой в цеху мороз, летом пекло. Принудительные переработки. Периодическое кидалово по зарплате. Отпускные не платят, больничных нет. Хочешь почувствовать себя терпилой - тебе сюда....
Пригласили на должность начальник склада , на собеседовании все понравилось , менеджер по персоналу [Т.] очень приятная девушка , пообщался с ней , затем немного с акционером , пришлось уволиться с другой работы ЗП больше пообещали , когда пришел на склад работать все началось почти сразу, непосредственный начальник бывший военный логист [Г.] Ю., [censored] полный в складском деле вообще [censored...