Компонент-к: отзыв сотрудника
Если не хотите поработать и остаться должником, то обходите стороной эту дурацкую контору, отзывов уже хватает о этой конторы. Они держатся на плову за счёт штрафов. масло у них контрофактное, не советую покупать. Управляющие меняются как перчатки, сейчас молодой управляющий, который даже прописки в рф не имеет! Советую не тратить время и нервы, просто зарплату обещанную хрен заработаешь из-за штрафов, плюс недостачи списывают на работника, тем самым загоняя работника в долги, потом платят 15 тысяч примерно в месяц, а остальные деньги идут в погашение долга и вроде ты почти выплатил этот долг, как новый уже появился и вы потом рады уйти с этой конторы, но денег то нет, а жить как-то надо пока работу ищите, поэтому обходите стороной эту шарагу и знакомым расскажите.
-
Указана зарплата от 30 000 по факту 15 000 на карту, остальное чёрная 9000−10000 в итоги 24000−25000 + штрафы за всё по курил не в положенном месте не в то время, не отметился и тд. Отпускные переводят на карту за 4 недели из них ты обязан вернуть за 2 недели. Зарплату выпрашиваешь в итоги через 1−2 недели выдадут. Просто ужасс. Далее →
-
«рт Трикотаж Текстиль» — это филиал, основное производство в Канске, следовательно, директор и бухгалтерия находятся в Канске. В сентябре 2025 года я прошла собеседование на должность конструктора, закройщика с окладом 50 000₽. Цех только запускается, и не было представления об объёме работы (поэтому такой оклад было решено обозначить). Руководство Ключевской было поставлено в известность, что я смогу выйти на работу не раньше декабря, января, так как заканчивала работу по прежнему месту работы. Цех к этому времени ещё полностью не был оборудован!С октября по декабрь я ходила на подработку с почасовой оплатой. Следовательно, с окладом были согласны! Декабрь мне полностью не оплатили (в графике руководитель не поставила полностью часы); на вопрос о доплате сослалась, что приедет директор, разберёмся! Это раз!Интересуются, выйду ли я в январе?! Выхожу после новогодних праздников 12 числа, и начинается: на вопросы про оклад, про оформление один ответ — ждём директора! Это два!Встреча состоялась 10 февраля!На вопрос про доплату за декабрь — отказ разобраться.На вопрос про оклад за январь — отказ платить оклад. Это три!Про февраль нужно поговорить с бухгалтером, так как не понимает, что значит оклад (это с сентября нельзя было сделать!?) и предлагает на эту оплату дополнительные обязанности, которые предполагают совершенно другой уровень... Далее →
