Комус: отзыв сотрудника

11.03.2023 Москва
Преимущества:

Компания была достойная

Недостатки:

Руководители обратите свое внимание на ДЭИА! Поменялось наше руководство стало только хуже. прежний руководитель кресло почти 30 лет занимал начальство боялся пресмыкался, деньги если давались на департамент или в карман тащил или своякам раздавал. нам обещали нормальные изменения и честную работу. А теперь пришел этот сверху без знаний и какого-то опыта и пыль в глаза всем пускает и своим и чужим и начальству. работает на 2 стороны! думает не знает никто. Рядом с собой держит только тех кто в рот смотрит всех запугивает, нормальные мужики работу ищут которые компании служили годами! новые уходят отказываются врать и нарушать все писанные правила и законы. Даже те кого он сам приводит. А остальные сидят надеяться когда начальству надоест его гонево слушать или боятся по статье уволится! Свои косяки на других вешает, а заслуги забирает. Говорит в продажах работал долго, а у нас нечего продавать! Мы тут другой работой занимаемся! Прикрывает крысу Заболотного по нему давно зона плачет, у них договор свой. Задачи не ставит, понятным языком не обьясняет верхами пугает, обещания не держит. Договорится с ним можно только на малый срок и только если ему лично выгода есть. те с кем дружбу водит даже на работу не ходят им все прощается! Недавно еще можно было справедливость получить через девочку которая на [З.] работала и ее убрали из компании почему-то. Всем рты закрыл, если что не так идет врет наверх ему одному верят и сразу негодных со скандалом и позором увольняют. [З.] тебя предают и сдают! Этому уроду нельзя верить! посмотри сам кому и что он обещает! не через п… дабола!

💬 Комментарии (1) ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Комментарии (1)

Злобный и заказной комментарий неудачника! После разгула [Б.] пришел ее выкормыш "прапорщик ЗАДов". Теперь точно будет прорыв.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 11.12.2023 Москва👍2
    ✓ Преимущества
    Вкусный кофе Далее →
    ✗ Недостатки
    Обманывают во всем. Выплата премии (месяц, квартал, проекты) будут проходить мимо Вас, не смотря на оффер. Констр. диалога нет, будете задавать вопросы по существу — сразу попадете в немилость. Если Вы в отпуске — премий тоже нет, при этом на собеседовании Вам распишут все красиво, даже бумажку с расчетами «возможных выплат» пришлют на почту. Фиксируйте все в труд. договор — оклад на время исп. срока, после исп. срока, все премии и методику расчету. Сразу скажу — Вам откажут. Экономия не выплатах носит массовый характер во всех отделах, обстановка в отделах напряженная, агрессивная. И да стандарный прием запугивания и быстрый «прием» увольнения неугодных — зафиксировать фактическое место работы в договоре офис, при этом у всех график работы гибридный (офис, из дома), а когда вы работаете из дома прислать приказ о прогуле! В компании процветает концепция морального релятивизма — принципиальных и нерушимых норм не существует, нравственность и правильность трактуется в зависимости от ситуации. Все! Все прописывайте в договоре! Далее →
  • 26.10.2023 Москва👍2
    ✓ Преимущества
    Не смогли показать Далее →
    ✗ Недостатки
    Была в офисе на ресепшене за 5 минут до назначенного времени, руководитель [М.] по телефону сказал подождать 10 минут. В общей сложнлсти прождала 20 минут, [М.] так и не пришёл. Ушла, вышла из офисного здания, [М.] звонит и называет меня чужим именем)) ни «извините», ни «вернитесь» не сказал. Что может рассказать такая ситуация о компании или о самом руководителе? Первое, отвратительное отношение к работникам, второе, проблемы с планированием рабочего времени, третье, текучка: он же даже не знал с каким кандидатом у него собеседование и во сколько (действительно, зачем их запоминать). P.S. соискатели, цените свое время, уважайте себя. Далее →