Комус: отзыв сотрудника

26.07.2023 Москва
Преимущества:

белая зп

Недостатки:

[М.] еще немного и ты победишь всех своих врагов, поднапрягись. Прохину как от ее стукачества толку не стало в расход? Вывозила списанное, ну ну. А как быть с пожаром на мебельном на Кантиме, где твой дружок руководил [П.]? Тогда всю мебель по регионам распихали да посписывали. Или это другое… Ну и Галутво туда же [В.] предатели будут преданы). На таких «дровах» еще протянешь немного, глядишь на Москву не скоро опять обратят внимание.

СЭБ ТПО, все полиэтилен и поддоны по регионам ищете? Выгляните в окно и посмотрите на чем [М.] [П.] и прочие ездят да какую недвигу прикупили. Глядишь и прозреете. У них нормальная ОПГ давно из родственников и друзей. Одна история с продвижением брата маркова чего фирме стоила, кучу народу под него убрали, позор.

Нейман, [censored] лобби хорош прикрывать. Тебя так же кончат как всех предателей.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 11.12.2023 Москва👍2
    ✓ Преимущества
    Вкусный кофе Далее →
    ✗ Недостатки
    Обманывают во всем. Выплата премии (месяц, квартал, проекты) будут проходить мимо Вас, не смотря на оффер. Констр. диалога нет, будете задавать вопросы по существу — сразу попадете в немилость. Если Вы в отпуске — премий тоже нет, при этом на собеседовании Вам распишут все красиво, даже бумажку с расчетами «возможных выплат» пришлют на почту. Фиксируйте все в труд. договор — оклад на время исп. срока, после исп. срока, все премии и методику расчету. Сразу скажу — Вам откажут. Экономия не выплатах носит массовый характер во всех отделах, обстановка в отделах напряженная, агрессивная. И да стандарный прием запугивания и быстрый «прием» увольнения неугодных — зафиксировать фактическое место работы в договоре офис, при этом у всех график работы гибридный (офис, из дома), а когда вы работаете из дома прислать приказ о прогуле! В компании процветает концепция морального релятивизма — принципиальных и нерушимых норм не существует, нравственность и правильность трактуется в зависимости от ситуации. Все! Все прописывайте в договоре! Далее →
  • 26.10.2023 Москва👍2
    ✓ Преимущества
    Не смогли показать Далее →
    ✗ Недостатки
    Была в офисе на ресепшене за 5 минут до назначенного времени, руководитель [М.] по телефону сказал подождать 10 минут. В общей сложнлсти прождала 20 минут, [М.] так и не пришёл. Ушла, вышла из офисного здания, [М.] звонит и называет меня чужим именем)) ни «извините», ни «вернитесь» не сказал. Что может рассказать такая ситуация о компании или о самом руководителе? Первое, отвратительное отношение к работникам, второе, проблемы с планированием рабочего времени, третье, текучка: он же даже не знал с каким кандидатом у него собеседование и во сколько (действительно, зачем их запоминать). P.S. соискатели, цените свое время, уважайте себя. Далее →