Краснодарзооветснаб. КЗВС: Неверная информация о зарплате
То, что эта компания несерьезная шарага, которую нельзя рассматривать в качестве постоянной работы на длительный срок, стало очевидным уже после телефонного общения с кадровичкой [О.]. Более того, информация о зарплате, указанная в вакансии, не соответствует действительности. КЗВС хочет взять на работу высококвалифицированного профессионала из ТОП-менеджеров на зарплату рядового сотрудника, поэтому и вакансия главного бухгалтера постоянно висит на сайтах по трудоустройству и не закрывается.
Я потратила время на телефонное интервью с бестолковой кадровичкой, потратила время на заполнение анкеты, в которой надо было продублировать информацию, уже указанную в резюме, на решение задач, [О.] побеспокоила моего руководителя с предыдущего места работы, звонила по рекомендациям и вся эта бестолковая суета еще до собеседования. Жалею о напрасно потраченном времени на телефонную бессмысленную болтовню с кадровиком уровня тупой секретутки с образованием 3 классами церковно-приходской. [О.] показала себя абсолютной бестолочью, задавала глупые вопросы с очевидными ответами, мне приходилось по нескольку раз дублировать ответы для [О.], которые уже есть в резюме и анкете. Больше ни минуты своего времени не потрачу на КЗВС. Заблокировала этой шарашкиной конторе доступ к своему резюме. С идиотами я не работаю..
Комментарии (1)
-
Компания в целом хорошая, но единственный минус — это горе-руководитель [Д.] [Ю.] [В.], которая никогда тебе не поможет, если обращаешься за помощью, ответ на все один — разбирайтесь сами. Столько уже сотрудников уволилось из-за неё, с её стороны отношение скотское с желанием тебя посильнее унизить, наверное, этим она себе самооценку поднимает. Пока ты соглашаешься ей помочь, это постоянные подмены на другие ВА из-за нехватки сотрудников — ты молодец, но стоит пару раз отказать, то всё — получи минус в зарплату, за что оштрафовать она всегда придумает, с учётом того, что мы сами выкупаем свою просрочку, тут ещё такой «плюс» сверху. Со слов других сотрудников, жаловаться на неё бесполезно, тебя потом толком будут доводить до увольнения, максимум давя на зарплату. Очень печально, что есть такие горе-руководители, как [Д.]; из-за неё и далее будут уходить хорошие сотрудники. Далее →
-
Добрый день, уважаемые краснодарцы! И вновь наша с вами любимая рубрика, где [censored] не мамонт — не переведутся, а русский мужик не [censored] — ему права не нужны. Очередная горе-клиника, где работников тьма и только у одного медицинское образование, а остальные инфоцыгане с психологическими дипломами и практиками по 10−16 лет (угораю!) предлагают войти в их табор аж целым администратором! Ну, работёнка, видать, не пыльная, сиди себе 10 часов на кассе, бегай чай-кофе разноси, а в перерывах сиди знатным гостем на очень полезных тренингах. Кстати, их цыганский барон обещает, что все мероприятия доступны для членов их содружества. Умора! Видимо, на их особенном языке это означает, что из зарплаты они денег не вычтут. Ржака! А теперь про зарплату. Шутка ли, но аж целых 60 000 рупий нашинских обещают, ну, а очень уж милым пусечкам аж целых 65 000. Огромные такие, знаете, деньжища за десять часов смены при графике, готовы? 2/2 или 3/3. Начало и конец никто не озвучивает, но 10 часов вы минимум должны отстоять или выстоять, и это только официальное рабочее время, а есть ещё время до открытия и после закрытия смены. И будьте эмпатами, а лучше телепатами, потому что именно такими вас и хотят видеть ваши... Далее →
Бывший сотрудник (руководительский состав)
23.03.2021 12:57
Полностью поддерживаю выше сказанное , специалисты не ценятся, семейный подряд , работать будите всегда сверхурочно и это ни как не оплачивается!