Лазурит: отзыв сотрудника
Первые два месяца в качестве стажера выглядят безоблачными. План ставят маленький и кажется. что он вполне выполним. Никто не рассказывает про штрафы. наставник помогает продавать, потому что ему за успешного стажера платят. Через два месяца начинается демотивация за все. Не сделал нужное количество звонков — штраф, не сьездил к клиенту на выездного дизайнера — штраф. Словил тайного покупателя и плохо его отработал — штраф может быть и 10 тысяч. План на салон на неделю. Не выполнил, не продал — за неделю можешь и 300 рублей получить зарплаты. Ужасная текучка кадров. Нехватка сотрудников в салонах. Из-за чего план всего салона делится на двух трех сотрудников вместо 5–6 и становится невыполним. На работу заставляют приходить намного раньше. После работы заставляют задерживаться. Лазуритовцы живут на работе. Отношение руководства к подчиненным просто кошмар. Кроют матом, оскорбляют, унижают. В общем чате нужно по три раза в день отчитываться кто сколько продал. Если ничего не продали будут вам писать, что вы бездарности. Постоянно нужно стоять с папкой у входа в салон, это называется стоять на фасаде. Люди стоят по 10 часов, если покупателей нет. За сотрудниками следят по камерам чтоб стояли. Сидеть на мебели нельзя. Телефоном пользоваться нельзя. Все друг друга закладывают. Выжить в лазурите это как в дикой природе. Выживают только быдло и жополизы. Постоянно надо отчитываться в письменной форме сколько было клиентов, что ты с ними делал, почему не продал. Сотни скриптов. Своими словами говорить нельзя — только по скриптам. Очень нервная обстановка. Старые более опытные продавцы отжимают клиентов у новых продавцов. Постоянно нужно навязываться покупателям. Некоторые покупатели просто в ужасе убегают из-за таких агрессивных продаж. Если вы спокойно относитесь к унижениям, у вас нет принципов и чувства собственного достоинства, то вы вполне нормально сможете работать в лазурите при условии выполнения плана. Если вы хотите видеть свою семью и детей и не начать орать на всех от поехавших нервов, то работать в лазурите вы не сможете.
👉 Работа в ЛАЗУРИТ в Санкт-Петербурге (19 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в ЛАЗУРИТ стажером? →
- 🧑🏫 Отзывы о работе стажером в Санкт-Петербурге (59 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35718 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаЕсли повезет с Мебельным Центром, то летом будет прохладно, а зимой тепло. Далее →✗ НедостаткиЯ работаю напротив секции Лазурит и ежедневно наблюдаю за феерией глупости и жадности. Дорогие соискатели, в этой компании постоянная текучка, выезжают на стажёрах из маленьких городов, которые, приехав в большой город, не поняли, куда они попали. Вы будете работать 5/2, выходные всегда будние дни. Продолжительность рабочего дня — 10−12 часов (плюс вы приходите минимум за полчаса и уходите чуть позже), большая часть в проходе на ногах (это здесь называется ротация), зазывая проходящих мимо людей — только сегодня день рождения компании, международный день валенок, и просто светит солнце, и у нас скидка -5% к действующей скидке -60%. Вы обязательно будете ругаться с коллегами, кто и сколько стоит. Вы будете мыть мебель, купите себе униформу за свой счет и будете ныть, что колготки быстро рвутся и как много денег на них уходит. Обязательные звонки клиентам, кто купил 10 лет назад и вчера, с надеждой, что всё-таки кто-то что-то купит. Ведь оклада у вас нет после испытательного срока, только проценты, за которые вы будете сражаться в честном бою со своими более опытными коллегами. У вас будут обучения в выходные дни, на которые вы будете ездить (без оплаты), в рабочие дни —... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, который всегда тебе поможет и подскажет. Система обучения. Далее →✗ НедостаткиРаботала в салоне на Старой Деревне 2 этаж. Я была стажером на испытательном сроке первого месяца. Чтобы тебя официально трудоустроили, в первый месяц нужно было выполнить некоторые условия: — заключить 3 договора, — совершить продажи на 150К, — отработать определённое количество смен, — сдать аттестацию на балл не ниже «3». К концу месяца у меня было всё готово (даже перевыполнено!) и оставалось только сдать аттестацию. За дней 5−6 до неё ко мне подходит УРС и говорит, что до неё дошли слухи о том, что я собираюсь увольняться. После последовала фраза: «я не буду держать вас до аттестации. Это ваш последний рабочий день.» На все мои вопросы она отвечала только этой фразой, добавив в конце, что я могу обратиться к своему тренинг-менеджеру, что я и сделала. Мне пообещали, что поговорят на счёт этой ситуации с коммерческим директором, и на этом всё. Никто мне больше ничего не писал. Видимо, они просто решили закрыть на это глаза. Самое противное, что мне не заплатили за отработанные дни на той неделе. Далее →
