лимакмаращавтодороги: Не рекомендую к трудоустройству в ООО Лимакмаращавтодороги
Знакомство с отличными людьми из коллектива.
Недостатки:Не рекомендую к трудоустройству в ООО Лимакмаращавтодороги в Уфе, турецкое предприятие не оплачивает обещанных денег, которые были заработаны, кормят только завтраками, руководители ссылаются на несогласование у руководителя проекта Н. Ч. Обещали по началу двойную оплату (1+1) за работу по выходным, по факту ее нет. Обед в договоре 2 часа, по факту 1 час, и то если загруженность, приходится работать в обед. Отпуск нужно просто вымаливать у руководства и искать замену в коллективе самому. Руководство не принимает никакого участия в коллективной работе и назначении задач. Если взять больничный, то турецкое руководство начинает подозревать, даже если больничный вполне оправдан.
Поэтому считаю Лимакмаращавтодороги (директор о.х.э.) неблагонадежным работодателем из-за игнорирования и бездействия руководства.
- 👉 Работа в ЛИМАКМАРАЩАВТОДОРОГИ в Уфе (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в ЛИМАКМАРАЩАВТОДОРОГИ геодезистом? →
- 🗺️ Отзывы о работе геодезистом в Уфе (2 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Уфе (3015 отзывов) →
-
Из плюсов: неплохая для регионов зарплата, кейтеринг Контора находится в Федоровке, в 20 км от Уфы. Правда, туда ходят вахтовые автобусы, но приезжают они к 8:30, а уезжают в 19:20. То есть на работе вы проводите 11 часов (плюс время на дорогу от часа до двух в зависимости от маршрута). Якобы из-за 2 часов обеда (на кой?), но по факту обед 1 час и 1 лишний час на работе. Минусы: В отделе кадров бардак — весь день не могли найти мою трудовую. Отдел переводов: допотопные методы работы — о назначении CAT-инструментов сотрудницы имеют весьма смутное представление (хотя в описании вакансии указан Традос), поэтому документы из Акробата вручную набиваются в ворде (что создает определенные проблемы, когда их очень много). 70% документов имеют стереотипную структуру и во многом повторяются. Большой объем терминов и негибкий подход к формулировкам. CAT и базы памяти бы легко решили эту проблему. Жалко денег на Традос, так пользуйтесь облачными инструментами, тем же СмартКат. Но нет, девачки задалбываются и искренне считают это проявлением профессионализма. Базовые навыки верстки им тоже незнакомы — поменялся шрифт — трагедия, смена интервалов — катастрофа. Терминология — отдельная песня: «…опу... Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаНикаких преимуществ не заметил, возможно график работы. Далее →✗ НедостаткиНе советую даже приходить на собеседование, хоть и на собеседовании говорят, что официальное трудоустройство по ТК РФ, но такого нет. Оплата труда серая, зарплата маленькая, где-то 40 тыс., а за эти деньги ты должен быть как раб: платят мало, и за это много требуют. Суть, конечно, в другом: они работают по черной схеме. Каждый день приходят новые стажеры, такое ощущение, как будто их ловят на улице и приводят в свой офис. На постоянной основе работают несколько человек, а вот стажеров в штат не берут: ими попользуются, и когда стажировка заканчивается, с ними прощаются предлогом, что человек медленно работает и якобы он не подходит, если даже это не так, на самом деле (как было в моем случае). Заметил, что начинают набирать стажеров, когда заказов много и объем работы большой. Никакие документы во время стажировки не подписываются. Я успел отработать несколько дней, пока не стал спрашивать о подписании договора: ходил и работал, а вот когда уже начал о них спрашивать, на следующий день позвонили и сказали, якобы я отстаю от других сборщиков и я им не подхожу, хоть и это не так. Там и приходилось работать не только сборщиком, но и грузчиком. Ладно, хоть за стажировку деньги скинули за отработанные дни, но не сама компания скинула по реквизитам, а руководитель из своей... Далее →