Магнит Косметик: отзыв сотрудника
Белая з/п,процентная,но без задержек
Недостатки:Давайте начнем с того, что ты универсал во всем, окей, но оплата труда тогда оставляет желать лучшего. Ты и консультант и кассир, и промоутер и уборщица и охранник и грузчик. Изначально мне было близко до дома, но в связи с переездом стало уходить на такси, при том при всем, чтобы получать на руки 20.000 которые обещают нужно работать более заявленных 2/2,выход на акции и каталог куда ни шло, но бессмысленная раздача листовок в +40 или -20 это атас, при том при всем что имеется смс-рассылка о акциях, и листовки не повышают уровень продаж. В конце дня вы еще надраиваете полы вплоть ща каждым покупателем. Акции-приходите раньше, уходите позже и это не оплачивается. Таскание тяжестей может аукнуться проблемами со здоровьем. Час перерыва-по факту на обед отпрашиваешься еще с горем пополам. Уходишь на больничный ты враг номер один. Директор болел ковидом на рабочем месте и если у тебя простуда принуждал работать и тебя, по фиг что тебе плохо. Ревизии подготовка вплоть до ночи и счет с 6 утра, а потом еще и рабочий день. Если не хватает сотрудников бегаешь от кассы до товара, от товара до покупателя, должен разорваться везде, а начальство будет пить кофе. За зп в 17-18т.слишком тяжелые условия
👉 Работа в МАГНИТ КОСМЕТИК в Пятигорске (3 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в МАГНИТ КОСМЕТИК универсалом? →
- 🛒 Супермаркет: отзывы о работе в Пятигорске (11 отзывов) →
- 👉 Отзывы о работе универсалом в Пятигорске (1 отзыв) →
- 🏞️ Работа в Пятигорске (538 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаЗп вовремя В целом интересная работа, а даже самую поганую работу если будешь любить, то и работать не так тошно. Далее →✗ НедостаткиВ компании полный бардак, полудохлый персонал и мизерная зп, планы последние 2 месяца завышены по сравнению со всеми периодами работы магазина. План мая был больше, чем декабря)) И мало кто из овец, что сидят в директорах, выкупили такой простой иронии, что после новостей о понижении порога премирования эти, собственно, планы и возросли на 30%. А офис-то не дремлет! Завели группу в телеграмме, куда согнали скот для «сближения с руководством». Марафоны проводят для продавцов и АМК, деловую встречу вот, где врали и увиливали от проблемных моментов. И пока вышеупомянутые овцы в комментариях не могут нарадоваться такому подходу, остальные продолжают тухнуть в магазинах. Вечный недоштат — это объективная реальность для компании из-за несоответствия зп и нагрузки на единицу персонала. Однако, когда у тебя в смене 3−4 человека, работа не пыльная. Только лишь проблема в том, что ты, как директор, делаешь ее за всех, кто по факту должен быть в штате, а их нет. Приходится работать без выходных, пока оставшийся коллектив ездит по ушам, сидит на бесконечных больничных и гибком графике. Директором назваться очень трудно в таких условиях, скорее ты козел отпущения, где пинают и свои, и те, кто выше. Знаете, что руководство... Далее →
-
Улучшить? Здесь нужно менять абсолютно все от дизайна магазина до работы персонала и оплату труда тоже производить нормальную. Тогда и продажи пойдут. Далее →