Мармалато: Полная деградация компании и отсутствие условий

Проработав 10 лет в данной компании — переживали многое, но то, что происходит сейчас — полная деградация компании. ЗП у консультанта 12 тыс, это думаю комментировать не стоит. При отработанной норме часов (165) в месяц. Мотивации нет, премии нет. Как повезёт с продажами. Трудовой договор фактически не соблюдён. Если точнее, то в трудовом договоре гласит оплата за час + премия. По факту % от продажи за месяц. ЗП выходят 10−15 край. Условий фактически нет, питаемся в коморке, там же, где перед носом стоит обувь. Вечная корона девизионального просто убивает. Человек, у которого фактически отсутствует спокойная манера общения. Директор розничной сети и самая главная, кому принадлежит компания — я спокойно выразить эмоции не смогу, поэтому просто оставлю без комментариев. Люди, которые в карантин платят тебе 800 р в месяц, дают оценку сами себе. Порядочность и ответственность перед сотрудниками, которые работали на эту компанию 3, 5, 10 лет, видимо, им не знакомы.

Если в двух словах, то здесь соблюдают нормы только те, что необходимы для трудовой инспекции, дабы огородить свою компанию от ответственности, что касается человеческого — то далеко все запущено.