Мастерская здоровья: отзыв сотрудника

Нужен им был оператор call-центра.8(812)3 098 202

Сфера деятельности: Медицинские услуги

Мне оттуда только звонили, нахамили. Это они так на собеседование приглашают, если хамят уже по телефону, то что можно сказать о работе там, за людей точно считать не будут. Я всего лишь переспросила как эта [censored] называется, и присылали ли они отклик, чем вызвала неадекватную реакцию какой-то [censored] Анжелики Викторовны. Она мне сказала, мол это я присылала отклик, а я не присылала, мне не интересна работа в сall-центре. Я прежде, чем куда-то идти, читаю отзывы сотрудников, поэтому и хотела узнать точное название [censored] Просто сволочи, испоганили настроение, не ходите туда даже на собеседование, обольют грязью.

Вот, что про них пишут на других сайтах, будьте осторожны!

«Начальница и ее подруги хабалки, курят каждую минуту, могут уехать в магазин или по делам, при этом зарплата зависит от заявок, которые тебе никогда не дадут, потому что заявки получают только подруги начальницы»

«Мало места в кабинете. Приём в кабинете ведут сразу два специалиста, отгороженные друг от друга ширмой. Раскручивают пациентов на дополнительные услуги по программе врачи первичного приёма. Штрафуют сотрудников, если пациент не явился на процедуру. Зарплата складывается из % от текучки пациентов. С оформлением сотрудников зачастую темнят»

«Говно,а не контора, оператором не стоит идти, заработать не дадут»

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 73200

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 02.06.2021 Санкт-Петербургврач-невролог
    Откликнулся на вакансию врача-невролога. Начал стажироваться. Вроде всё шло более менее хорошо. Но потом начинаешь узнавать нюансы работы, вот здесь то и начинается самое интересное: 1.время приёма 30 минут (в вакансии говорилось о 40-45мин) — при этом нужно полностью осмотреть пациента (раздеть разуть положить постучать итд) записать осмотр, выдать план лечения и рекомендации)))) Пациенты приходят на бесплатную консультацию — отсюда поток первичных пациентов как в поликлинике, а ещё же есть и вторички, между дел)) 2. Смена с 9 до 21 считается как одна смена — за выход предлагают 2000 рублей (166руб\час) + мифический процент 3% (самый низкий показатель по городу среди таких же клиник, с таким же алгоритмом работы «бесплатная консультация--назначение комплекса лечения) 3.Со слов руководства — очень много возражений со стороны пациентов по поводу лечения, показаний противопоказаний — отсюда высокая личная ответственность (пациенты выбивают с юристами и возвращают деньги за лечение, если не понравилось и не дало эффекта) — а уровень зарплаты не соответствует выполненной работе и объёму продажи. 3% с 10 000 рублей всего то 300 рублей хахах)) 4. Самое возмутительное — данной компании требуется «врач —... Далее →
  • 01.03.2018 Санкт-Петербург
    Наплевательское отношение к сотрудникам. Постоянные задержки заработной платы. Мало того что з/п маленькая и в конверте, так еще и не платят… Устала занимать деньги у друзей… Одним словом, плевать руководству на врачей и мед.сестер… как и чем они семью кормят…за то госпожа [П.] отлично отдыхает. Раньше в клинике все было по другому… хотелось и работать и развиваться в качестве специалиста… теперь очевидно, что персонал должен работать за спасибо (((( Далее →