Мега Драйв: отзыв сотрудника

06.09.2017 Мытищи

Проработал в компании год и ушел, так как после переезда нашел ближе к дому.

На самом деле не самая ужасная компания, как тут некоторые пишут, но чтобы заработать на продажах хорошо — надо вкалывать, иначе один оклад в 25 000. Из минусов — постоянное согласование каждой бумажки, ну и строгое расписание перекуров.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 62700

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 14.10.2024 МытищиБывший сотрудник👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Зп вовремя Далее →
    ✗ Недостатки
    На фирме царит тюремный режим. Выход, курение — по расписанию. Если у вас заболит живот, голова, начнется простуда — вас никто не отпустит просто так, только за свой счет, в счет отпуска или отработка. За счет обеда отработка невозможна. За больничный могут уволить или лишить премии. Поэтому все больные максимально ходят на работу с температурой и кашлем, попутно заражая остальных. В офисе камеры и прослушка, так что даже выйти поговорить по телефону можно только в обеденный перерыв. Да, закрытой обеденной зоны нет — есть барная стойка со стульями. Многие обедают на рабочем месте. В отпуск через 6 месяцев вас могут не отпустить, это нормально здесь. Забота о сотрудниках на 0 — нет ДМС, оплаты спортзала, один корпоратив на Новый год, на который новеньких не приглашают. Далее →
  • 19.03.2024 Мытищи
    Обучение хромает, наставник всегда занят работой и нет времени развернуто ответить на вопрос, особенно по работе в 1С. Но самое основное — это выплата процентов с продаж, её нужно ждать более двух месяцев, ну и, конечно, если уволитесь, вам эти бонусы никто не выплатит, скажут: «Кто работает, тот и получает процент». Далее →