Медико-биологический союз: отзыв сотрудника

05.11.2014 Новосибирск

Не люблю выносить сор из избы, но иногда обстоятельства складываются так, что имеет смысл поступиться принципами.

Кто-то опубликовал на сайте отзыв о компании, и руководство решило, что это моих рук дело и предложило покинуть ряды манагеров продаж указанной компании. За сим, в поисках справедливости думаю, что это как раз тот случай, когда надо.

Расскажу краткую историю моей недолгой работы в указанной локации.

Весной сего года движимый чувством патриотизма решил сменить вполне хорошую работу — продавал оборудование в компании миллаб — (к стати, рекомендую, если у кого есть предложение там работать — устраиваться не задумываясь) — на работу поближе к специальности (биология) и более патриотичную. Давно интересовался компанией МБС и в конечном итоге все же решил попробовать себя тут.

Перейдя сюда, я с ходу потерял в окладной части 15 тысяч рублей (тут оклад 20 тысяч рублей).

в принципе, меня это не особенно расстраивало, поскольку я рассчитывал зарабатывать за счет процентов, но как оказалось позже, делать это тут не так то просто.

Чем плох МБС для продажника?

1) Продуктовая линейка довольно слабая. Продукт немного отличается от продукта флагманов рынка, при этом не имеет особых преимуществ. Кроме того, значительная часть продуктов не имеет Регистрационных Удостоверений, а следовательно, не может продаваться в принципе. В то же время, клиент заинтересован в комплексной работе с поставщиками и предпочитает использовать продукты одного производителя.

2) Работа требует огромного количества командировок на старте работы. При этом командировочные (суточные) расходы — всего 500 рублей. Нужны ли вам такие командировки?

3) Рынок плотно занимают компании-конкуренты, у которых давно сложились взаимоотношения с клиентами. Продвижение продукта требует филигранной работы продажника, нужно буквально отвоевывать каждого клиента, применяя массу знаний психологии, этики и тд. При этом п 1 и п 2 сильно ограничивают возможности.

4) Руководство компании. Непосредственный директор и владелец — Лосев М.В. довольно угрюмый и недипломатичный человек. Абсолютно не считается с мнением подчиненных.

Не знаю кому и как, у меня он сбил настрой на работу на второй или третьей планерке (они тут как и везде — еженедельно). А без настроя работать тут делать нечего…

Чем хорош МБС для продажника?

1) Довольно живой и интересный коллектив отдела продаж. Лично мне было очень приятно работать в этом коллективе.

2) Компания — резидент Технопарка Академгородка.

3) Возможность много ездить по России — повидать страну, так сказать.

4) Зарплата ровно такая, как обещали, и выплачивается в срок

5) Соцпакет и соблюдение ТК РФ присутствует

Резюме: В общем то решать конечно Вам. Если вы молодой медик, химик или биолог, живете в академгородке и Вас устраивает 20 000 в месяц — то это работа вашей мечты.

Тут вполне возможно зарабатывать и больше, но для этого нужно много и долго работать (года два-три, пока не сформируется клиентская база). При этом нужно ориентироваться на все негативные факторы, которые описаны выше и понимать, что необходимо дополнительно разбираться в методологии продаж — просто холодными звонками тут не сделаете ничего.

За сим кланяюсь, Искренне Ваш, Вадим Галиев

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 86612
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 04.09.2015 Новосибирск
    Если не хотите что бы из вас сделали идиота, то обходите эту контору и не тратьте свое время и не портите себе самооценку. Ранее у меня тоже было желание там работать долго и честно, точно знаю, еще года 2 назад была нормальная контора, а потом после перемен в руководстве оттуда люди побежали, а кого-то уволили по различным доводам. С зарплатой стали кидать — оклад маленький, а премию не платят в принципе, только обещают. Людей за быдло держат. Много кто там и сейчас работу ищет —  бедолаги, кстати мелкие начальнички и их шершунчики шерстят поисковики и сразу ставят тебе условия или уходи сейчас, или убирай резюме. Есть у них один прикольный менеджер- кретин конченый, мутный тип, разговаривать с ним не о чем и не возможно, кто его с людьми общаться поставил? Кстати, там их всего 2 осталось, там с ним еще его дамочка замучивает. Раньше было человек 10 — развалилась конторка. Директор — инопланетянин, говорит много, что-то рассказывает про жизнь тяжолую, коррупцию и бизнес в целом, но в итоге конкретики нет ни в чем, как и логики в их действиях… все остается на «потом посмотрим». Как вообще такой человек еще держится в бизнесе не понятно. Почему бегут рабочие... Далее →
  • 03.09.2015 Новосибирск
    Проработав в данной организации короткий срок, у меня сложились очень неприятные впечатления о компании в целом, о ее рукводстве и самое главное об отделе продаж, состоящем из двух менеджеров (Анастасии и Сергее). Если вкратце, то работать тут они не дадут никому, если не принимаете их «правила игры». Менеджеры компании (А и С) походу работают на себя, разоряя компанию. А директор видимо [censored] или ему пофиг на будущее своей компании. И что самое неприятное никто не заинтересован в обучении и развитии новых менеджеров и регионы которые отдаются новеньким только проблемные и не приносящие ничего кроме гемороя! А увольняют вас из-за отсутствия доходов, ведь есть план! Все самое лучшее у тех двоих менеджеров, о которых написано выше. В организации в 21 веке всем запрещено друг с другом общаться, даже если и пытаешься взаимодействовать с коллективом, то все врут и лицемерят. Всем удачи) Далее →