Медицинский Центр XXI век: Обманули по зарплате
Нагло врут. По телефону обещали оклад 45 т. р. + премия 20 т. р. на руки. Сказали, все по закону, з/п белая. Приехала, заполнила подробнейшую анкету. Оказалось, з/п в конверте, оклад 30 т. р. и премия, но какая и от чего она будет зависеть, они еще не решили. Вопрос: зачем тратить время людей?!
Да, еще впервые увидела HR-менеджера на собеседовании в спортивной толстовке…
👉 Работа в МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР XXI ВЕК в Санкт-Петербурге (11 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР XXI ВЕК hr-менеджером? →
- 🧑💼 Отзывы о работе hr-менеджером в Санкт-Петербурге (129 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (37589 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет. Все как и в других МЦ. Далее →✗ НедостаткиА вот недостатков тут за глаза! Самое главное, на что надо обратить внимание, это запись в трудовой книжке! Работала врачом-неврологом и рефлексотерапевтом. Обещали, что запись в трудовой книжке будет по обеим специальностям. Обманули! Я, к сожалению, слишком поздно заметила, что в трудовой книжке у меня запись только о том, что я работала врачом-неврологом, а рефлексотерапевтом НЕТ! Теперь у меня сложности с аккредитацией! И еще. В данной организации произошел СЛИВ всех персональных данных медперсонала и пациентов! Мне звонили мошенники от лица хозяйки этой богодельни Соколовой А. Медицинской тайны в этой организации нет! Будьте бдительны! Да, и зарплата там совсем не такая, как обещают.. Далее →
-
✓ Преимуществаесли будете работать без выходных, вас будут меньше поносить. Далее →✗ Недостаткивесь персонал на [Г.] 11 — змеиный коллектив, особенно шайка админов. идите туда работать, только если с такими умеете ладить. в глаза говорят только хорошее, а за глаза поносят так, что мама не горюй. зарплата вообще ни о чем, а работать по 15 часов, еще и без обеда. моя история такая. прошла я собеседование с непосредственным предполагаемым заместителем моего начальника. мне назначили стажировку, но на другую площадку [Г.] 11. там меня обучали 2 женщины, все было, как казалось, хорошо. стажировка шла, оставался всего один день и следом шел тест с оформлением, но тут мне звонят с отдела персонала и говорят, что мою кандидатуру больше не рассматривают и что они уже нашли туда сотрудника. зачем обучать человека, если уже есть обучающийся? это еще ладно. по своим каналам я выяснила, что это, оказывается, мой наставник [Х.] [Л.] высказалась обо мне ну просто ужасно. при этом мне она говорила только хорошее, да и сама я видела, что справляюсь хорошо. и нет бы тогда мне лично все сказать, поговорить, обсудить, нет, мы за моей спиной все сделали и сказали, что нашли другого сотрудника. чтоб вы всю... Далее →
