Мелодия здоровья: отзыв сотрудника
Преимущества:
Не понятная система мотивации персонала.
Недостатки:Начнём с сотрудника отдела подбора, с дефектом речи. Спросила про мотивацию из чего складывается зп фармацевта объяснить не может. Объяснила только что 1 час работы стоит 37 рублей. И всеееееее? Сходила в несколько аптек данной сети, аптеки все в «аварийном состоянии». Мебель вся старая, места в аптеке мало. Не впечатлилась. И пошла работать в другую сеть, где мне понятна мотивация, аптека чистая, светлая просторная.
-
✓ ПреимуществаОтсутствие стм. Далее →✗ НедостаткиИх множество! Начиная от бардака в аптеках, текучка, работа сотрудников с просроченными сертификатами или вообще без них, и заканчивая руководством в офисе. На любой вопрос о заработной плате глав бух, женщина надо сказать пьющая и ведущая беспорядочным образ жизни отвечает: вам все корректно начислено, и бросает трубку. Все кто был адекватный в офисе уволились из-за главного бухгалтера. За несколько месяцев уволились отдел персонала, два бухгалтера. Директор абсолютно неадекватный человек, может драться с сотрудниками, не стесняется в выражениях. Два этих великих управленца ведут аптечную сеть прямиком на дно. Все хорошие люди покинули данную организацию и правильно сделали. Остались только алкоголичка на должности главного бухгалтера и самодур директор, территориальный управляющий вообще без образования какого-либо, зато строит из себя черт знает что. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаБлизость к дому, зп вовремя и пожалуй на этом все Далее →✗ НедостаткиНекомпетентность заведующей в г. Мытищи д.т.п., которая не посещает свои аптеки, а когда приходит раз в месяц, начинает орать. В табеле ставит себе дворник, уборщица, деньги кладет в карман, зато глупые фармацевты у нее должны мыть полы и окна бесплатно (якобы это в нашей должностной инструкции указано). С ее слов, работать с мигрантами проще, чем с дипломированными сотрудниками. Очень жаль, что из-за таких, как она, теряются профессиональные фармацевты. Далее →