Мир Окон ИП Посохин Г.Р: отзыв сотрудника
Добрый день дорогие друзья. Про данную «контору», можно говорить часами! А именно от том какой произвол там происходит) Работал и данного субъекта очень долго, но в один прекрасный день стал занозой потому что выговаривал все что меня не устраивает в лицо! Приходя на работу к ИП [П.] вы рискуете в один прекрасный день быть вышвырнутыми на улицу без выходного пособия как говориться, то есть если вас выгоняют зарплату за отработанный срок вы может быть и получите, но ходить и клянчить вы ее будете очень долго! Устраивать вас официально ни кто не будет, потому что за вас придется платить ежемесячный налог, а данному субъекту это конечно не нужно. Если честно хочется написать данное письмо матом, но как говорится цензура не позволяет) ИП [П.] регулярно обманывает своих работников при выдаче зарплаты на 2−3 тысячи! Обычно зарплату он выдает 5 го числа каждого месяца, но разумеется именно в этот день вы ее не получите, в лучшем случае 10 го, а то и позже! Мне кажется данную контору не мешало бы навестить УФМС и УБОП. Я думаю данным госструктурам там хватит работы! Очень часто в ваш адрес могут лететь нецензурные слова и оскорбления! Дорогие друзья категорически не советую устраиваться работать в данную контору если не хотите быть клоуном и посмешищем! P. S. Не забудьте, если вы идете туда устраиваться вы идете работать к татарину, а это я думаю о многом говорит!
-
Собеседование проводят эйчарка, опаздывающая на 30 минут, безответственно и пофигистически настроенная, и рук. с помощником. Причём помощница ведёт себя так, будто начальница она. Формат собеседования — токсичный допрос, вывернутый на изнанку. Субординацию и эмпатичность не соблюдают. О компании не рассказывают, о вакансии тоже. 5 раз задавала вопрос о зп, мне ответили: «а почему вы на негативе?» В словах путаются, давят, каждую обязанность в резюме досконально пережёвывают, словно на детекторе лжи или словно вы на директора устраиваетесь. Начальница юридического отдела невменяемая, у неё не поставлена даже дикция и речь, описать процессы в своём отделе она не в состоянии. Эйчарка начинала первый этап собеса по видео со словами «кем вы видите себя через 5 лет?» Т.е. о современных подходах их эйчарки не знают и не умеют. Много пафоса, много надменности и никакого эмпатичного диалога с соискателем. Помощница начальницы ведёт себя развязно, меняет точку зрения за пару секунд, скользкая. С начальницей они подружки. Когда начала давать отпор и спрашивать, что же с зп и процессами в организации, стали агрессировать. Кроме унижения вы не получите здесь ничего. Например, унижают вашу профессию, спрашивая «а вы точно юристом хотите быть? У нас тут все пришли юристами, а теперь рекламой занимаются, юристы никому не нужны.» Компания может и хорошая,... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший, рабочий коллектив. Удобный подъезд и парковка. Спецодежда. Столовая. Далее →✗ НедостаткиПочему-то в организации выплаты премий зависят не от результатов, показателей, итогов работы, а от алчности и наглости начальника, которого никто и никак не контролирует и не проверяет при выдаче премий! От чего так — загадка. Есть в дер. Становое такой начальник ОВК С… И.А. (пенсионер, не умеющий элементарного, например, сделать адекватный график работы, не знающий, как пользоваться электронной почтой, но с бесконечной жаждой наживы), который забирает всю или большую часть премий подчинённых себе в карман. Видимо, собственникам предприятия просто некуда девать прибыль, что они так бесконтрольно раздают подобным «начальникам» десятки тысяч рублей, даже не интересуясь, кому, куда и за что ежемесячно распределяются средства компании. А начальник ОВК С… И.А., пользуясь полным отсутствием какого-либо контроля со стороны владельцев «Технодома», легко и непринужденно регулярно обогащается, кладя себе в карман немалые суммы, выделенные администрацией предприятия для поощрения сотрудников отдела. Далее →