Мобилэнд: отзыв сотрудника
Отработала в конторе 2,5 года, максимальная зарплата была 8 000 рублей, хотя когда устраивались наобещали золотые горы! После увольнения из расчета не выплатили ни копейки! Сгрузили на меня какой-то несуществующий товар и пятьдесят раз делали тупую ревизию две толстые сотрудницы с офиса, которые только и хотят оставить работников без копейки!
-
Принимайте новую компанию «MOBI LAND» ул. Георгия Исакова 113 к! Оптово розничная торговля сотовыми телефонами и аксессуарами! Народ — проработал там 1год (реально надо было хоть какую-нибудь работу) и понял одно! 1. главный офис — это полные уроды — им ничего не интересно вы для них тупые продавцы 2. все что не случается все по ваше вине 3. зарплата начисляется при помощи волшебной палочки и другой магии 4. отношение ужасное, мнения предложения не учитываются 5. ужасная текучка 6. объем работы не соответствует заработной плате 7. ужасный график работы 8. уволиться большая проблема — при перерасчете могут в минуса загнать я не обиженный простой работник! я проработал там 1 год и 2 моих знакомых тоже! уволились практически в одно время! позитива никакого! кроме подаренной футболки — светлых моментов нет! даже премии минусуются штрафами за все подряд! это просто капец полный! ах да забыл! работу предлагают в основном на торговых точках по всему алт краю и г. Барнауле! в офисе работа конечно лучше — но туда фиг попадешь! был на корпоративе — это ужас! такого легкого... Далее →
-
✓ ПреимуществаБывает выплачивают хорошую зарплату, будучи админом есть возможность пытаться поддерживать дружескую атмосферу в коллективе Далее →✗ НедостаткиННП летят только в путь, причем за все. За свои «косяки» получала единственный раз, а вот за сотрудников каждый свой выходной, и это при графике 2/2, потому что урезали штат. А как я могу контролировать, что происходит в магазине, когда меня нет — никакого ответа не получила. Подарки эти новогодние в октябре вообще отдельная тема: «не продал = купил», планы сумасшедшие, и если не выполнишь, то прилетит очередное ННП, списания на админа и штат.Неадекватная политика компании, что берем всех и любых возрастов (а в основном это детки 18 лет) очень мешает нормальной работе любого магазина. Просто потому что в этом возрасте нет понимания, для чего он идет на работу и чего от него требуют. За 7 месяцев работы администратором не было ни одного дня, когда я могла выспаться и отдохнуть в свой выходной. Утром разбудить всех и проконтролировать, чтоб открылся магазин, миллион отчетов везде разослать. Днем отвечать на кучу вопросов, что-то передавать по очередным заданиям и кидать отчеты, локалки. Вечером вновь отчеты, таблицы и так далее. Личная жизнь идет с трудом, чем-то не позаниматься нормально, ибо постоянно нужно быть на связи.Работать по 14 часов, по сути без нормальных перерывов... Далее →