Моспромстрой-М: отзыв сотрудника

26.06.2021 Москва

Работал в компании, уволился в мае 2021 по причине переезда в Питер.

Были бы задержки зимой, но у кого их не было в пандемию? У Газпрома?

Люди нормальные в компании. Адекватные. Про пенсионеров бред, сидят работают никто их не трогает.

[Р.] жесткий, но справедливый.

Врать нельзя и работать быстро надо.

Никогда не кидали с деньгами.всеидо копейки выплачивали.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 32100

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 01.10.2023 МоскваИнженер💵 ЗП: 50000
    Общая оценка:
    1
    ✓ Преимущества
    Спецодежда, зимняя раз в 2 года летняя каждый год, Далее →
    ✗ Недостатки
    Бытовой городок, нет своей базы, задержка зарплаты на 3−4 месяца, скотское отношение к рабочим, есть своя элита, ведут себя так, как будто ты им должен всё сделать. Далее →
  • 02.08.2023 Москвабригадир
    ✓ Преимущества
    Отсутствуют. Далее →
    ✗ Недостатки
    ооо «Моспромстрой-М» полное дно (ПАО «Моспромстрой» это все одни и те же аферисты-руководители), все положительные отзывы на просторах интернета об этих компаниях — однозначно ложь заинтересованных лиц, пишу об этом с точки зрения сотрудников, которые в данный момент ещё работают в этой организации. Заработная плата не выплачивается вовремя (согласно ТК РФ), а, как правило, с задержкой 2−3 месяца в течение всего времени работы в этой организации, при этом работодатель не производит выплату компенсации за задержку заработной платы, предусмотренную ст. 236 ТК РФ. Работодатель постоянно нарушает ст. 136 ТК РФ, а именно расчётные листы не выдаются сотрудникам. При попытках людей поступить по закону, например, приостановка трудовой деятельности согласно ст. 142 ТК РФ, сразу же открыто говорят о том, что: «ты здесь больше работать не будешь». Также со слов уволенных сотрудников этой организации могу сказать, что увольнение происходит с нарушением ТК РФ, а именно:  — расчёт по заработной плате с сотрудником производится несвоевременно;  — документы (справки) при увольнении выдаются несвоевременно или вообще не выдаются;  — в последний день работы заставляют писать заявление за свой счёт;  — найти место работы отдела кадров практически нереально, оно постоянно меняется, и график работы... Далее →