моэк: Отличный опыт

17.08.2023 Москва
Преимущества:

Стабильная зарплата два раза в месяц на карту.

Мат помощь к отпуску.

Недостатки:

В 8 Филиале работает [Г.] О. А. Противная и наглая женщина (двумя словами хабалка и колхоз!). Работать с ней просто невыносимо. Не умеет нормально и спокойно вести диалог. Постоянно разговаривает на повышенных тонах, грозит лишить премии. Если подойдешь к ней по рабочему вопросу (нормального ответа ты не получишь, а получишь только крики и визги с её стороны). Зато к высшему руководству лизоблюдствует и подхалимствует (настолько противно это всё выглядит). За относительно короткое время многие сотрудники из-за её отношения к персоналу уволились (и правильно сделали). С таким подходом к сотрудникам мало кто-либо продержится долго в отделе. В этой конторе, чем выше человек по должности, тем он высокомернее, гнилее и наглее.

Если вас пригласят работать в Отдел планирования и сопровождения ремонтов, бегите сразу же и отказывайтесь. В этом отделе вы будете работать за троих, с постоянными авралами за небольшие деньги, так и ещё будут на вас постоянно повышать голос. Переработки не оплачиваются. Премию на День энергетика не дали (видимо, верхушка всё себе в карман положила).

В общем и целом, никому не советую устраиваться в 8 филиал.

📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 16480

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 14.10.2025 Москва
    ✓ Преимущества
    Их нет. Абсолютно. Ну разве что наличие столовой на территории. Далее →
    ✗ Недостатки
    Огромный объем работы, существенные переработки без доплат. В ТД указано «ненормированный рабочий день», хотя в вакансии был указан 8-ми часовой график. Наплевательское, скотское отношение начальства к своим подчинённым (в частности, н.б.о. — свинья ещё та: позволяет нецензурно выражаться в отношении своих подчинённых, нарушает дресс-код, общается с персоналом, как быдло из 90-х). Отсутствие реального соблюдения должностной инструкции (канцтовары за свой счёт, либо пользуйся, что найдется). Что говорить: если в принтере закончился тонер, то ответственное за это подразделение даже не хочет спуститься со 2 эт., чтобы его поменять. Все ленивые, злые, работать никто не хочет. К клиентам отношение наплевательское. Один клиент пришёл спросить про супругу, которая приходила до него в отдел, задав вопрос: «вы не видели, куда она пошла?». Коллега (блондинка с короткой стрижкой) ответила как бы в шутку: «куда подальше». После этого начались разборки, вызвали начальство. А оно, в свою очередь, защищает подчинённых, отвечая: «ну вам могло послышаться. Это сотрудники между собой общаются». И всю эту картину ты вынужден лицезреть целый день, параллельно разгребая огромную кучу задач. К слову, о них: сотрудники по факту не прорабатывают вопросы, а создают «видимость» по указанию... Далее →
  • 23.02.2025 МоскваАнонимный сотрудник
    ✓ Преимущества
    Зарплата вовремя. В МОЭК дают реальный опыт работы и навыки. Далее →
    ✗ Недостатки
    Раздутый штат аппарата управления. Отсутствие индексации при росте тарифов. Безопасники существуют, чтобы кошмарить, а не разбираться. Каждый год во время приёмки у ОЗП руководство филиалов берёт взятки. Зарплаты ниже рынка. Далее →