Мэйджор Авто: Низкая зарплата и отсутствие мотивации
ЗП выплачивают вовремя
Много порядочных сотрудников и руководителей
Недостатки:ЗП не соответствует рыночной. Перед получением с лёгкостью твой коэффициент может быть уменьшен. ЗП в конверте почти вся черная, соответственно при конфликтной ситуации можешь выбить только минималку (+ у компании карманные люди в прокуратуре). Штрафы постоянные, вплоть до того, что ещё будешь должен. Даже ТМ вполне может остаться без ЗП. В формулировке излюбленной каждой маленькой блохи «лояльность к компании» нет никакого понимания, что такое компания. Когда будешь увольняться, даже не рассчитывай на всю ЗП и бонусы за выслугу лет (кинут 100%). Где-то компания пытается выйти на привлекательный уровень для работы, но совковская система её не отпускает и вряд ли отпустит, и на данный момент всё это лишь больше похоже на «пук в муку». За последнее время из компании вышло большое количество уважаемых и сильных специалистов. Мотивационных программ нет. Даже купить машину (только б/у) со скидкой сотрудника можно лишь неликвид, никому не нужный, а может и её не согласуют. Писать можно бесконечно. По итогу — не рекомендую..
-
Работа по 14 часов три через три дня. Отношение скотское. Работал на 8 км [Н.] рижского шоссе на BMB. Проработал полтора года (неофициально) начальство надо уговаривать, чтобы взяли официально. Потом термину надо доказать, что это тебе надо. У меня до этого не дошло (хотя я посредственного начальника просил об устройстве). ЗП в конвертах. Работал кладовщиком. За все недочеты платишь из зп; не дай бог, при приёмке товара царапинку не увидишь — заплатишь, объём большой. Место приёмки товара — это маленький пятачок, где на коленке ты должен осмотреть товар на предмет дефектов. При этом ты должен успеть собрать товар на отправку, собрать накладную и вынести в слесарку детали. И не дай бог, что-то не досмотреть (купишь) — на всё про всё тебе отводится минимум времени. Далее →