Найс: отзыв сотрудника
Целая плеяда юр.лиц и ИП располагаются в г. Екатеринбург, ул. Орденоносцев, д. 6 — р-н Химмаш (ООО Найс, ООО НеоАльянс, ООО Найс-сервис, ООО Найспром, ИП [censored] Наташа, ИП [censored] Артем, Хостел Найс и другие). У них есть костяк из постоянных сотрудников, фото которых присутствуют на сайте этой группы. С остальными людьми так: кто-то сам сбегает, кого-то выставляют за дверь по неизвестным мотивам ген.дира [censored] Артема. ЗП черно-белая. Возможно у кого-то вовсе чёрная. Настаиваю на том, чтобы обходили стороной эту шарашку, дабы не запятнать свою репутацию краткосрочностью работы. Можно рекомендательное письмо попросить, но никто на это не смотрит и даже больше — не хочет смотреть. Ведь все рекрутеры отбирают по продолжительности работы и не разбираются у кого какая ситуация была: людей-кандидатов много, так зачем время тратить на изучение рекомендаций и обстоятельств человека. Сам ген.дир. человек специфичный: склонность к подавлению, людьми не дорожит — ему достаточно, что окружил себя костяком, в чем проявляется некоторая сентиментальность, которую компенсирует своим давлением, травлей, подколами людей, окружает себя теми людьми, которые ему нравятся, держит тех, кто молча сносит унижения. Короче, самоутверждается что ли за счет тех, кто не может ни сказать, ни сделать. Очень странный ген.дир. Пожалуй, он есть пример самодура. Костяк малочислен, поэтому часто он изнывает от перегрузок в силу очередного выгона ген.диром новоиспеченных сотрудников. Спустя месяцы он идёт на уступку — соглашается взять новых. И т.д., и т.п. У ген.дира обвести вокруг пальца кого-нибудь — навящевая идея. Люди, избегайте эту шарашку, дабы не быть обманутым и опороченым коротким сроком работы — работать не дадут: либо вы сбежите, либо вас за дверь.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаКоллектив, но не весь. Далее →✗ НедостаткиИнформация взята от нескольких сотрудников в процессе их опроса и опубликована только при условии полной анонимности. Некоторые сотрудники до сих пор работают. ООО «ПКФ «Куб-Сервис» (огрн: 1 126 671 020 024, ИНН: 6 671 406 828), ООО «ПКФ «КУБ» (ОГРН 1 186 658 088 319, ИНН 6 671 091 208), ООО «Эксперт-Навигатор» (ОГРН 1 216 600 062 403, ИНН 6 679 146 177), ООО «Азрмк» (ОГРН 1 156 685 001 626, ИНН 6 685 083 278), ИП Власова А.А. (ИНН 667 100 313 300), Ассоциация «анпк» (ОГРН 1 156 600 000 798, ИНН 6 685 088 075), ИП Власов В.В. (ИНН 667 101 707 040), Власова Т.С. ИНН 667 113 625 755) и другие, которые пока скрывают.Это все одна компания, принадлежащая Власову В.В. (ИНН 667 101 707 040), он через своих родственников, так или иначе, управляет всем бизнесом. Отдел персонала в полном составе обманывает, обещают одно, по факту другое. Нет ни спецодежды, ни нормальных условий работы, ничего из того, что они вам скажут. Обещают какие-то вахты, проживание, стабильность, но этого нет.Вам будут по телефону говорить про какие-то «хорошие условия работы», по факту вы получите черную зарплату, которую можете и не получить, непонятный график работы, который никак не соответствует ТК РФ, инструменты, которые вряд ли будут работать, материалы,... Далее →
Анна Островская
12.08.2021 12:20
Почему-то принято писать отзывы только о плохом опыте, Я проработала в компании 4 года, да, есть "старечки" как и в любой другой компании, есть новенькие сотрудники, которые могут придти пол дня позаниматься какими-то своими личными вопросами и больше не выйти на работу ничего не сказав, поскольку специфика данной торговли не всем менеджерам подходит, остаются работать далеко не все, то же самое касается всех должностей компании, это не называется текучкой, это подбор персонала, какой руководитель захочет платить бесполезным людям?! тем не мение, опытные сотрудники будут хорошими наставниками, молодой коллектив, молодые руководители, все работают в команде, в компании нет сплетен, есть отличная возможность набраться опыта и лично вырасти в любой из сфер деятельности компании, отдельно стоящий офис, своя закрытая парковка, человеческое отношение к сотрудникам.