НПК Катрен: Проблемы с оплатой и условиями труда.
Преимущества:
Корпоративный транспорт, дмс -но очень маленький, для фармацевтческой компании, это считай ничего. Это считайте не дмс))
Коллектив не плохой.
Зп не ниже рынка.
Недостатки:Тяжёлая работа.
И с каждым годом легче не становится, передвижений по складу больше.
Руководство несправедливое.
Упрашивают выходить по выходным дням на работу, грозя последствиями за невыход.
ДМС. 5000 руб. в год
Это ничто по сравнению с тем, какие цены сейчас. Потом, на минуточку, это фармацевтическая компания и такой ДМС))
Неправильно оплачиваются переработки.
Постоянные угрозы, что будут штрафовать за какие-то нарушения, это вместо выговоров.
Имеется даже таблица с денежными взысканиями.
Зимой на складе холодно. Если ворота открыты, то это очень ощущается..
-
✓ ПреимуществаИз плюсов возят на работу, но и тут все не безупречно) Бесплатное питание. Далее →✗ НедостаткиУстраиваешься работать на одну должность, по факту работаешь универсалом, а ЗП от этого больше не становится. У директора скудный ум, единый график он придумать не в состоянии, вечно какие-то изменения, график из тех, что не поспать, не пожить:) А также проведение за счёт сотрудников бесплатной инвентаризации длинной более месяца, рабство отменили, но не в Катрен) Уже и так понятно, что нарушают трудовой кодекс, уволить вас тоже могут с сюрпризами, подпись на заявление увольнения только у начальницы смены, если она в отпуске, на больничном, да где угодно, вас не уволят, ведь ни у кого из замещающих нет права подписи, шаражкина контора в самом деле. Надеюсь донос в трудовую инспекцию заставит вас шевелиться в нужном направлении. Далее →
-
Добрый день, я Эфендиева Т.Д., бывшая сотрудница «Катрен», по адресу город Химки, Вашутинское шоссе 22. Работала я в компании 2 года 7 месяцев в 4-й бригаде, начальником смены был [П.] [Б.]. После его увольнения на его место встала [Б.] [О.] [Н.] Нам всем было приятно с ней работать, когда расформировали 4-ю бригаду, меня перевели во 2-ю бригаду, где начальник смены [Б.] [К.] [Э.]. Никто в эту бригаду не имел желания переводиться, в том числе и я, но, соответственно, у нас никто не спрашивал, даже после того как на собрании все в открытую возмущались, некоторые были, которые даже плакали. Работала я на афрейме, потом перевелась на контроль. На контроле оператором работает [К.] (или же [К.] [Н.]). На контроле за 6 месяцев, которые я работала, нормального отношения в коллективе не было. [К.] ([К.] [Н.]) не умела разговаривать по-человечески, всегда только орала, она могла [censored] по-всякому людей. Постоянные склоки, разговоры на повышенных тонах, понебратство. Одним можно было работать, у других приходила, забирала лотки из-за [Б.] [К.] [Э.] и [К.] [К.]. Многие сотрудники ушли с бригады, как можно... Далее →