НПО "Автогазтранс": отзыв сотрудника
Предприятие ООО НПО «Автогазтранс», ИНН 6 311 075 874, КПП 631 101 001, директор Труфанов Анатолий Николаевич. У администрации этого предприятия, понятие совесть отсуствует начисто. Организация производства и планирование отсуствуют полностью, постоянная ротация кадров, существуют только за счёт обмана вновь прибывших работников. Белая зарплата 5300руб, серую платят «спкциально» с запазданием два месяца. Постоянно дают ложные обещания. Работников набирают под случайные заказы, затем прекращают вообще платить. Я с коллегой уволились в конце апреля, но за март, апрель зарплату так и не получили. Вот такой у Труфанова бизнесс, или просто элементарное воровство.
Анатолий.
-
Предприятие ООО НПО «Автогазтранс», ИНН 6 311 075 874, КПП 631 101 001, директор Труфанов Анатолий Николаевич, (может работать под другим наименованием, в частности, ЗАО ТПП «агт») обманывает клиентов, партнёров и работников. Выплачивает «серую» заработную плату, о которой потом нигде не докажешь. Директор как марионетка в руках главного бухгалтера Муратовой Альфии Валиулловны и начальника отдела маркетинга Рубановой Ольги Михайловны. Всем рулят они, свои косяки списывают на других работников, а они остаются в шоколаде. Будьте осторожны при переговорах с господином Труфановым. Будьте бдительны, не заключайте с ним коммерческих и договорных отношений. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату не задерживают, есть доставка транспортом. На этом плюсы закончились. Далее →✗ НедостаткиНачальство свой коллектив не любит, три месяца отработала, но так и не увидела их в лицо, собраний нет, нововведения (в основном это только штрафы) узнаём от старшей. Стоимость строчек с каждым месяцем падает. Работа бывает редко, в основном заставляют сидеть на складе в период отсутствия работы, и простои по вине работодателя не оплачивают. Выходной тоже не разрешают брать. Недавно позвали на подработку, якобы работы появилась, по факту за всю смену в холоде заработали 900 рублей, хотя в начале работы за собранное количество могли получить 2к. Штрафы списывают по 5к, в декабре они возрастают в 2−3 раза, наверное, компания таким образом покрывает свои траты. Фиксированной почасовой оплаты нет, в трудовом договоре пишут «139 рублей в час», но по факту ты получаешь 30 рублей днём и 100 ночью. Нарушение трудового законодательства на лицо. Причём ночная смена начинается с 00−00, а не с 22:00, как выходят сотрудники. По зарплате что ты работаешь в холодильнике, что в теплом месте — одно и то же. За температурный режим не платят, и получить тёплую форму — тот ещё квест, никто не выдаёт, поэтому первые три месяца ты работаешь в своей одежде, потом выпрашиваешь у начальства тёплую и ждёшь ещё пару... Далее →