нпо ит: Дом престарелых
Преимущества:
З/плату платят вовремя. Можно весь дурака валять. Питье чая по 4 раза в день.
Недостатки:Невозможность работать по причине необходимиости слушать старших, опытных коллег. Необходимость участвовать в каждодневном обсуждении чужих трусов. Такое количесто сплетен я за всю жизнь не слышала. Кадровый состав сидит по 40−50 лет и работает по четкому алгоритму. Новое не допускается. Молодежю берут, но работать не дают. Оборудование, мебель, туалеты — с износом лет в 30. Все старое, сыпется, компы тормозят от малейшего усилия.
Полезный отзыв?
(1)
- Работа в НПО ИТ в Королеве (5 отзывов) →
- 💼 Отзывы о работе экономистом в Королеве (1 отзыв) →
- 👑 Работа в Королеве (251 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиНПО ИТ — это мошенническая организация, деятельность которой направлена на отъём денег у сотрудников и на принуждение к бесплатному труду. Могут запросто отнять зарплату, не объяснив за что. Специалистов с высшим образованием могут посадить на оклад, размером 15−20 тысяч. Предприятие нанимает сотрудников по целевому договору, это значит то, что после обучения в институте вас обяжут 3 года работать за МРОТ (13 000 рублей), либо платить штраф от полумиллиона рублей и увольняться. Совет молодых специалистов — отдельная тема: многое наобещают (обучение, слияние с командой специалистов, карьерный рост), по факту, руководствуясь положением о молодых специалистах вы будете чистить снег и убирать мусор за баллы. Набрал нужное количество баллов — получил доплату к зарплате… НО! если не отработаешь на предприятии 4 года, то все доплаты за работу в команде молодых специалистов придётся вернуть. Упаси кого-либо связаться с этой мошеннической шарагой, а уж тем более подписывать с ней контракты о целевом обучении, о вступлении в совет молодых специалистов, социальной ипотеке и многое другое. Иначе вас завербуют на многие годы работать там за МРОТ и стакан воды. Далее →
-
Работа в столовой на АО НПО ИТ По Адресу: г.Королев ул. Пионерская д.2. Мы, коллектив отдела 0071 столовая обращаемся к новым соискателям работы в АО НПО ИТ. Нет прямых обязанностей к сотрудникам (все являются разнорабочими) Грубое отношение к сотрудникам-выражающееся в нецензурных выражениях, ругательствах и личных оскорблениях в лице [З] [С.] [Н.] [Е.] На предложения решить рабочие вопросы в более тактичной и уважительной манере не реагирует. Все работники в столовой работают с переработкой по часам, которая не оплачивается, а так же без перерыва на обед и в пятницу без сокращенного рабочего времени. Без отпусков, больничных и т.д.Если уходишь в отпуск тут же пишешь заявление с последующим увольнением. Мотивировать какими-либо распоряжениями вышестоящего руководства такие переработки и свои действия отказывается. На время пока мойщица посуды была в отпуске мыли посуду все и повара и кассир. На просьбу оплатить сверхурочную работу или оформить совмещение данные сотрудники получали отказ. Продукты которые находятся в столовой сомнительного качества из которых готовя завтраки и обеды. Продукты не имеют документов вет.св-в, сертификатов качеств, вет.паспортов и т.д перевозятся на обычном автомобиле без соблюдения товарного соседства и температурных режимов. Закупаются на сомнительном рынке без даты изготовления или уже с вышедшими сроками годности. И это едят все сотрудники в АО НПО ИТ.Все жалуются на такие «вкусные обеды».На просьбу к [З.] [С.] Н.Е предъявить... Далее →
