НПП Микрос: Плохой коллектив, токсичная атмосфера, проблемы с менеджментом.
Их нет совсем!
Недостатки:Отвратительный и гнилой коллектив! Постоянная текучка во всех направлениях!
Ужасный психологический климат в коллективе менеджеров и дизайнеров!
Руководство глухо ко всему, потому что управляют засидевшиеся старички в прямом смысле слова, которые рулят всем и дружат с подобными себе, подстрекателями! Как в армии старые деды! Кстати, все эти старички не хотят особо работать и отсиживаются тут! Все друг друга поносят за спинами! Генеральный директор, ау! Ваша компания в ужасном внутреннем упадке! Давно пора менять некоторых людей! Посмотрите на те места, где постоянная текучка, и сделайте выводы! Это не люди не умеют работать, это ваши «деды» им не дают это делать! Избавляйтесь от токсичных старых сотрудников и набирайте нормальных свежих, которые хотят работать!
-
✓ ПреимуществаИх нет совсем Далее →✗ НедостаткиОбстановка в коллективе ужасная, вместо того, чтобы учить и поддерживать нового сотрудника, вставляют палки в колеса. Не понятно, для чего это делают, но текучка там постоянная. Люди не выдерживают и месяца. Плюс еще дурят по зарплате, не выплачивают то, чего обещали. Кому дороги свои нервы, лучше туда не ногой. За три месяца работы меня затошнило от сотрудников, ужасные люди. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет действительно Далее →✗ НедостаткиОчень много. Сама административный директор сидит, громко орёт. Позволяет себе резкие высказывания в сторону некоторых коллег (выборочно). Некоторым боится сказать поперёк слово, а на остальных, кто послабее и недавно работает, позволяет себе всё. Бесконечные крики от неё слышно в течение всего рабочего дня, даже не устаёт. Общаться по телефону с клиентами не представляется возможным, они всё это слышат. Выбирает себе жертву и начинает её доводить. Как правило, это вполне себе симпатичная молодая девушка. Это престарелое чудовище от зависти изводит человека, тем самым подрывая его здоровье. Как известно, центральная нервная система — это самое главное, всё остальное переходит на физику после нарушения работы центральной нервной системы. У одной сотрудницы подскочил сахар после 3-х месяцев работы с этой [censored]. Там действительно занимаются мобингом вертикальным. Травля идёт от престарелых фурий, которые там работают больше 20-ти лет. За их противное и отвратительное отношение всё воздастся их детям и внукам! Местоположение офиса крайне неудобно. Её приближённая приспешница занимается тестированием, после которого человеку скажут, что он не подходит. Точно сотрудник прекрасно справлялся со своими должностными обязанностями. Это престарелое заместитель директора заставляет сотрудников (не всех)... Далее →💬1 комментарий