ОАО Краснодарзооветснаб (ОАО КЗВС): отзыв сотрудника

10.10.2017 Краснодар

Здрасте!

Странно, что на этом сайте до сих пор никто не написал про данную компанию.

Я работал там давно и многие подробности уже стерлись из памяти и возможно,

некоторые людишки там уже не работают. Людишки, именно людишки.

Условия созданы руководством именно такие, что остаются работать в этой компании

настоящие приспособленцы, подхалимы и стукачи.

Кто первый настучал — того и правда.

Контора эта состоит из 4-х, а может быть и более контор. Все конторы находятся под управлением семества [Ю]ых.

У дочки его (директор Юг Биосферы) фамилия другая, так как после того, как она вышла замуж,

фамилию, она, естественно, сменила. Как руководитель — полный ноль.

Сам [Ю.] [В.] [В.] старый хрен, давно просится в могилу, если, конечно,

он еще не помер. Постоянно терроризирует народ — грозится уволить, лишить премии и т.д.

[К.] — ком. Директор такая занятая аж пипец. На первый взгляд она умная, но далее становится ясно,

что с организацией своего рабочего времени у нее проблема. Абсолютно не умеет планировать и смотреть в корень

так сказать проблемы. Как по мне — типичная ТП с крыльями за спиной. Фавориты у нее исключительно подхалимного толка.

Сынок [Ю.] младший который — я так и не понял, чем он занимается в конторе.

Жена [Ю.] — [Т.] по отчеству не помню, то л и [И.] то ли [Г.] — понятное дело зам. директора.

Особого внимания заслуживает финансовый директор — женщина бальзаковского возраста,

не умеющая держать себя в руках, с крыльями за спиной из бывших учительниц — математичек.

Вместо того, чтобы способствовать рабочему процессу наоборот, любит задавать «задачки», как в школе.

Вот все решают, как по мне, занимаются [censored] А из себя строит такого специалиста, аж тошно становится.

Программистов по 1С аж 3 или 4-е штуки. Программисты — это громко сказано, так как у 1с код закрытый. Они просто

настроильщики по сути, а не программисты. [А.] был или есть у них — сис админ,

норм мужик, только жалко ездят на нем как на лошади. [П.] [П.] — гл инженер — это отдельная песня. Дармоед, подхалим,

лубитель подлизывать попец. Есть еще там манагер — [С.] кажется, Танька — просто больной на голову человек.

У нее реально не все дома.

А склад — это всё! То что есть на остатках в программе нет на самом деле на складе. Инвентаризацию там никто и никогда наверное не делал.

Ну и также нужно сказать про систему депремирования. Она есть. Штрафовать они любят, только делают это так,

что никак к ним с точки зрения закона не подкопаешься. Обещают одно, а на деле совсем другое.

В договоре у вас будет 10 тыс.

Громовик [Ю.] [В.] — надменная ридиска. И хоть, может быть, отчасти, он и разбирается

в людях, но [censored] он еще та.

Вот, можете посмотреть на него во очию. Все что там он пишет о себе, это все вранье. [censored] он специалист, чисто, просиживывает штаны свои, а не работает.

https: //krasnodar. Careerist. Ru/resume/gromovik-yuriy-3 742 212. Html

Вроде, что не работать-то? Территория своя, склады свои, таможня на территории, подъезные жд пути имеются,

контракты есть, но почему-то не работается, если есть для этого все возможности?

А вот и не работается, потому что руководство [censored] и людишки там вокруг этого руководства сгруппировались под стать им.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 77890

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 28.09.2023 Краснодар👍2
    Коммуникация между отделами на уровне. Точнее сказать, её нет. Зато в арсенале есть система доносов. Продолжительно работают только те, кто готов терпеть унижения со стороны ген. директора и главного бухгалтера, либо является их родственником. Очень актуально в этой организации стучать на коллег и создавать сплетни-интрижки, переворачивая всё положение ситуации на 180 градусов. Начальство крайне некомпетентное, вы для них рабочая сила, которую можно поливать грязью и смотреть как на что-то мерзкое, зачастую даже не здороваясь с вами. Будьте готовы к тому, что в этой организации текучка кадров — обычное явление, и не удивляйтесь, если вам уже подыскивают замену по тому лишь факту, что вы не работаете за двоих и не остаётесь на пару часов после работы бесплатно. И, конечно же, готовьтесь к тому, что на вас будут орать и отчитывать, никакого конструктивного диалога не ждите. Опоздали — штраф, но если вы после работы задерживаетесь по часу-два — это в порядке вещей, это ваше добровольно-принудительное личное желание. Работы от этого меньше не станет, но зато вы в глазах начальства не будете обнаглевшим сотрудником, который ровно в 16:30 направился к выходу с работы (за что, кстати говоря, тоже могут отчитать и пригрозиться лишить премии). Люди для них это как... Далее →
  • 01.12.2025 КраснодарАнонимный сотрудник💵 ЗП: 25000👍7
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Шарашкина контора АО «Стройинжениринг» 350 000, Краснодарский край, г. Краснодар, ул. Им. Максима Горького, д. 138, ИНН 2 310 082 600, КПП 231 001 001. Пишу для тех, кто ищет работу. Объясняю причины, по которым в интернете нет миллиона негативных отзывов и правды об этой компании, которая кидает работников на деньги. Директор этой компании, б.б.с., каждому обещает когда-нибудь выплатить деньги (через 10 или 15 лет он обязательно выплатит зарплату). На 1 декабря 2025 года б.б.с. еще не выплатил работникам зарплату за январь 2025 года (задержка зарплаты почти на год). Сейчас расскажу мошенническую схему, которую придумал вор и мошенник б.б.с., чтобы иметь выполненную работу и не платить людям деньги. Во время собеседования мне «честно» рассказали о задержке зарплаты на месяц, «честно» рассказали о том, что в договоре будет зарплата 25 тысяч рублей и «честно» заверили, что директор АО «Стройинжениринг» еще никогда никого не обманул и не обидел, что он невероятно добрый и честный человек. И что этот добрый человек очень страдает от целой армии уволенных «непорядочных» работников-бездельников, которые ничего не делали, а теперь требуют зарплаты. Директор АО «Стройинжениринг» б.б.с. — 40-летний инфантил, получивший некогда процветающую компанию от отца... Далее →