ОКЕЙ: отзыв сотрудника

Первое достоинство это 10% скидка(сомнительно).
Второе же это рабочая форма(не вашего размера, отвратительного кач-ва и надо кланяться в ножки что бы получить)
Третьим могу назвать что это отличная работа для тех, кто ищет хоть что-то. Студенты так же хорошо смогут справиться(ночная смена для этого топ)

Работаю в Окее на Богатырском 42. Людей не хватает критически-руководству глубоко плевать на это и заставляют вас горбатиться за всех, еще и сверху докинут. Постоянная смена планограммы, война по выставке между дневной и ночной сменой(постоянная смена мест дислокации товара). Без ярлыков определителей, одни не работают от слова совсем, стоят и чешут языками, вторые же постоянно пашут [censored] в мыле, и все шишки на них. Руководство находит способы лишить вас премии, добавляют обязанности вне договора. На данный момент начальники отделов на столько глубоко почувствовали себя важными шишками, что задерживают незаконно сотрудников. Так же они считают что могут вскрывать шкафчики без ведома сотрудника, и выкидывать личные вещи. Зарплату не задерживают, но отдают неохотно на руки. Оформить на свою карту не дают, грубят, задерживают и ссылаются на росбанк. Нету системы поощрений и наказаний. Сотрудник в мыле получит ровно столько же, сколько сотрудник ленивый. Так же нет наказаний за невыход на работу. Систематический невыход на работу без уважительной причины не карается(а от этого страдают сотрудники ответственные). Воровство из личного ящика, воруют от паспортов и кошельков до пирожков с капустой и сахара. Сотрудники охраны и уборки проживают на территории магазина. Постоянные попытки списать огромные суммы убытков(овощи, разбитый товар) на работников выкладки. Почти принудительная дележка отпусков. Без ведома сотрудника могут перелопатить график. Постоянно из ниоткуда берущиеся переработки, в этом месяце у тебя 180 часов, а в следующем 150, никто внятно объяснить не может ситуацию с ними. Коллектив обычно состоит из пары нормальных работников, работника-тормоза, опездунов-алкашей и битого на голову начальника. Карьерного роста нет, просто нет, хотя на собеседовании его обещают. Сейчас все стараются переходить на другие работы, потому что чем дальше в лес-тем хуже данный окей. Пока не сменится директор и весь высший состав-не видать тут нормального места работы.