ООО Ex-One или Expert: отзыв сотрудника
Находился в поисках работы. На сайте Avito.ru увидел 3 свежих объявления от одного работодателя о приёме на работу на склад канцелярских принадлежностей охранников, грузчиков и операторов видеонаблюдения. Позвонил. Пригласили на собеседование на следующий день в 9.00 утра по адресу ул. Колесниченко 44 «А» в фирму «ООО Ex-one». По прибытии увидел, что фирма находится в подвале данного жилого дома, никаких надписей, указателей, рекламных щитов — во дворе дома стояли молодые ребята и спрашивали у всех подряд: «Вы по поводу работы?» При положительном ответе они отправляют всех в подвал, в 10 кабинет. В самом подвале ужасная атмосфера — текут канализационные трубы, всюду подставлены тазики, вёдра, баклашки… На дверях указанного кабинета висит надпись «Expert» и тут я уже перестал понимать какая именно фирма приглашает сотрудников на склад… Подбор персонала производит группа подростков, примерно 17−20 лет. Их я насчитал 6 человек. Само же собеседование проходило на курилке, где один из подростков рассказывал мне, что работает тут уже давно, 8 месяцев, платят всегда вовремя, очень хорошо относятся к сотрудникам и лично он зарабатывает не меньше 30−40 тысяч Р в месяц, при этом стоял в изорванной обуви, заношенных джинсах и выцвевшей майке. Подобное «собеседование» продолжалось 5 минут, после чего мне сообщили, что я сегодня весь день, до 5 часов должен провести с данным подростком, который под конец дня составит на меня характеристику, по которой меня либо возьмут на работу, либо откажут. «Мы будем до 5 часов находится на складе, где Вы введёте меня в курс дела?» — спросил я, но получил отрицательный ответ, после чего подросток сказал, что будем заниматься его делами — раздавать рекламку, ходить по квартирам, жилым домам и предлагать приобрести стройматериалы, двери у данной фирмы. Я понял, что тут чистейшей воды кидалово и ушёл.
-
✓ ПреимуществаИх больше нет. В фирме кризис. Только лишь официальные отчисления с копеечной зарплаты. Далее →✗ НедостаткиПреимуществ нет. После переименования из Линий Любви в Каратов всё стало печально. Если ранее на руководство и прочие нюансы можно было закрыть глаза, так как адекватная зарплата всё это окупала, то теперь никто особо и не стесняется в высказываниях об этой фирме. Подойдите на точку и пройдите собеседование — вам все расценки сразу же озвучат, потому что это всё реально и официально. Послушайте хотя бы про размер оклада и прикиньте, сколько вас там на точке будет биться за клиента, чтобы набить премию за продажи. По сути, жесть началась с того момента, как бывший территориал Черноземья (Р. Т.В.) пошла вверх по карьерной лестнице и весной этого года возвысила должность операционного директора (чтобы было понятно — выше неё только собственник). Теперь от деятельности Р. Т.В. страдает не только Черноземье, но и все прочие территории. Можно сколько угодно жаловаться, но факт остаётся фактом — только при ней началась ТАКАЯ текучка. Везде есть текучка, но тут — просто ад. Новая руководитель сразу же пересмотрела систему ценников и скидок так, что клиенты теперь разворачиваются и уходят — скидок по сути НЕТ. Две цены — по верхней, если нет карты с бонусами, а нижняя — если они есть. И на этом всё, хотя всегда... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНе советую устраиваться в данную контору. Работая в данной организации, систематически задерживались выплаты заработной платы, суточных. На собеседовании говорили об отработке 23 дней в месяц, по оплате 5500 в день, в итоге через неделю после устройства начальство установило мотивацию (под мотивацией подразумевалось, если хочешь получать по 5500 в день, то нужно отработать не менее 26 дней в месяц, если водитель не отработает 26 дней, то оплата будет 4500 в день. Мотивацией это не назовёшь). Постоянно на транспондере и топливных картах заканчивались средства, и чтобы успеть на выгрузку, нужно было заправиться или оплатить платку за свои. (Предоставив чеки в контору и так же с задержкой ждать свои же деньги). Чаты созданы для того, чтобы туда писало только начальство, все вопросы про зарплату, почему происходит задержка, игнорировались руководством. Озвучивая правду в этих чатах, руководству это не нравилось вплоть до увольнения. Ремзона при организации не выполняет свои обязанности по ремонту автомобилей. Руководство постоянно просило войти в их положение и понять, что задержка происходит из-за невыплаты денег контрагентов, в положение водителей руководство не входит. У многих кредиты, ипотеки, больные дети, руководству на это плевать. Зарплату за октябрь люди получили только 15 декабря, выплаты за ноябрь... Далее →💬1 комментарий
