ООО АВИОМ: отзыв сотрудника
Преимущества:
красиво рассказывают о компании, о перспективах, о коллективе и неплохой зарплате и т.д., но…
Недостатки:… но рассказанное на собеседовании, при приеме оказывается сказкой. Зарплата — вранье, официальный минимум и тот во время не платят, а про серую (получить не вышло, кормят обещаниями) вообще рассказывают работники страшные истории. Последняя из них это: так как стал очень высокий процент обналички, то теперь его будут вычитать из серой зарплаты у каждого работника. Вот какое честное отношение к работникам, все трудности разделим «пополам».
-
✓ ПреимуществаВсё прекрасно. Прекрасные люди на прекрасных должностях. Что ни должность то родственник, что ни директор департамента то друг. Кругом свои, врагов нету. За исключением одного. Один он остался. Раньше было двое. Если вам вдруг показалось или, не приведи г дь, Генеральный директор пообещал (он часто и по пустякам обещает, но всё мимо кассы) что компания прекрасный старт для карьеры, помните что у товарища полковника есть свои дети. Вам ничего не светит. ничего, даже если вы талантливый Диджей. Кумовство, некомпетентность, непрофессионализм на всех уровнях и во всех отделах. В переписке никто не знает что нужно здороваться, а уровень грамматических и орфографических ошибок 3 й класс церковно приходской школы. Но амбиции… И главное: вся шарашкина контора это не про бизнес. Бизнесом там и не пахнет. Так, на семечки для себя. зарплаты серые, премиальная часть выдается или нет по усмотрению одного из руководителей. Она там правда и так одна, но формально есть еще гендир. Тот который всё обещает. страхования жизни и здоровья не предусмотрено. Работа со смертельно опасными и ядовитыми веществами. Ваша защита останется на ваше усмотрение. Ваше здоровье никого не интересует. Далее →✗ НедостаткиАмбиции! Амбиции у руководства безграничные, безразмерные. Мы победим, мы полетим, мы захватим весь мир… Наши девизы: «Не вижу проблем» «Надейся и жди» «Надо было в выходной прийти и доделать» «Порядок в голове порядок на рабочем месте» «Не надо делать плохо, надо делать хорошо» «Зачем платить если можно не платить». Далее →
-
✓ ПреимуществаАмбиции! Амбиции у руководства безграничные, безразмерные. Мы победим, мы полетим, мы захватим весь мир… Наши девизы: «Не вижу проблем" «Надейся и жди" «Надо было в выходной прийти и доделать" «Порядок в голове — порядок на рабочем месте" «Не надо делать плохо, надо делать хорошо" «Зачем платить если можно не платить» Далее →✗ НедостаткиВсё прекрасно. Прекрасные люди на прекрасных должностях. Что ни должность, то родственник, что ни директор департамента, то друг. Кругом свои, врагов нет. За исключением одного. Один он остался. Раньше было двое. Если вам вдруг показалось или, не приведи г-дь, Генеральный директор пообещал (он часто и по пустякам обещает, но всё мимо кассы), что компания — прекрасный старт для карьеры, помните, что у товарища полковника есть свои дети. Вам ничего не светит, ничего, даже если вы талантливый диджей. Кумовство, некомпетентность, непрофессионализм на всех уровнях и во всех отделах. В переписке никто не знает, что нужно здороваться, а уровень грамматических и орфографических ошибок — 3-й класс церковно-приходской школы. Но амбиции… И главное: — вся шарашкина контора — это не про бизнес. Бизнесом там и не пахнет. Так, на семечки для себя. — зарплаты серые, премиальная часть выдается или нет по усмотрению одного из руководителей. Она там, правда, и так одна, но формально есть еще гендир. Тот, который всё обещает. — страхования жизни и здоровья не предусмотрено. Работа со смертельно опасными и ядовитыми веществами. Ваша защита останется на ваше усмотрение. Ваше здоровье никого не интересует. Далее →