ООО Альянс Финанс Орел: отзыв сотрудника
В моей рекламе по всем городам висит объявление о том что требуется в некую фирму ООО «Альянс Финанс Орел» дизайнер на удаленной основе из контактов только электронная почта [email protected] Через какое-то время в ответ на резюме некая Наталья Филимонова присылает тестовое задание и хорошие условия оплаты, выполненое задание ее устроило после чего присылает рабочее задание и гарантирует (на словах конечно же) что оплата непременно будет после получения работы она пропадает и ничего конечно же не оплачивает, на все вопросы об оплате игнорирует полностью… Не попадайтесь это мошенники чистой воды.
-
в моей рекламе по всем городам висит объявление о том что требуется в некую фирму ООО «Альянс Финанс Орел» дизайнер на удаленной основе из контактов только электронная почта [email protected] Через какое-то время в ответ на резюме некая Наталья Филимонова присылает тестовое задание и хорошие условия оплаты, выполненое задание ее устроило после чего присылает рабочее задание и гарантирует (на словах конечно же) что оплата непременно будет после получения работы она пропадает и ничего конечно же не оплачивает, на все вопросы об оплате игнорирует полностью… Не попадайтесь это мошенники чистой воды. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиНадеюсь, мой отзыв будет многим полезен, особенно тем, кто устраивается на мою должность или рассматривает данную вакансию. Если вы цените в первую очередь свое время и нервы — не идите в данную контору. Недостатков очень много, как и в принципе нарушений от самой организации, но об этом поподробнее: Итак, 20 числа я была официально уволена, приехала счастливая в офис за трудовой и вижу, что мне оплатили только за 7 дней, но премию за прошлый месяц я и не получила. Д.Г. (вы еще его увидите на складе) урезает премию вам, а причину не озвучит (ему так захотелось). Косяки были и в моей работе, поскольку, одного человека на смене мало. Приказа о лишении премии с разъяснением не было. Просто так захотелось. В общем, по порядку про все минусы: 1. Отсутствие организации в работе. С программой, в которой вы будете работать, достаточно специфична. Косяк в любом случае повесят на вас, будьте готовы. К тому же, директор обещал за год до меня перейти на 1С. До сих пор переносит, а также! Отсутствие ТСД, что позволило бы товар снять из ячейки и также закрепить её за своим сектором. Этого в данной конторе нет, товары чаще всего не находят. Директор не хочет расширять штатные единицы (а зачем платить?). Да, кстати,... Далее →💬1 комментарий