ООО "Арт-Отель": отзыв сотрудника

Не советую идти работать в данную шаражкину контору. Руководство:

Директор будет разговаривать с вами как с [censored] насмешки и недобрые взгляды обеспечены. Никогда не признает своей вины, всегда будете виноваты вы, за инициативу и хорошо выполненную работу похвалы не дождетесь (в лучшем случае иногда на собрании). Не любит когда ей перечат или доказывают свою правоту (она же всегда права, не забывайте). Приходить на собрания, аттестации, ген уборки будете в свои выходные. Сотрудников не уважает. В камеры смотрит даже дома и все прослушивает походу.

Оплата труда: единственный плюс, что зп почти всегда вовремя в один и тот же день (± пару дней), на этом плюсы закончились. Я только уволившись и порывшись в договоре и законодательных актах поняла как меня нае**ли, как мной воспользовались, закрыли отпускные дыры, выжали всю энергию (я нигде на работе так не уставала). Ночные смены не оплачиваются по повышенной ставке! переработка не компенсируется! работа в праздничные дни тоже! (а это все положено по законодательству!)Трудоустраивают не сразу, оттягивает аттестацию до последнего. Трудоустройство официальное, но зп чб. В отпуск заставляет ходить по 22 дня раз в пол года (когда тебе нужно отпуск не выбьешь) Директор считает что за зп в 20−25 тр мы должны разбиваться тут в лепешку! А потом еще спрашивает почему вы такие уставшие, не улыбаетесь и тп. Расчетки не выдают на руки (конечно, там же только белая зп). Соответственно все отчисления и отпускные только с белой (я считаю, что если работодатель делает чб зп то и отпускные и больничные должны быть чб. Штрафы и удержание это норма.

График: Даже при нормальном графике работы выходит больше часов чем положено женщинам, но при графике 22 в общем-то еще можно работать..но когда ты месяцами работаешь то без выходных, то график по суткам ставят, износ организма просто колоссальный! на личную жизнь, хобби и прочее ни времени ни сил у вас не останется.

Из плюсов еще, что кормят на работе, есть нормальный туалет и обогреватель (так как холодно даже летом бывает.)

Очень жалею, что связалась с этой организацией и что раньше не залезла в ТК РФ и договор (в котором много чего на умолчании).

Вечная текучка кадров, сама директор жалуется, что мол отучили, поработал месяц другой человек и уходит… но она не понимает наверно, что рыба гниет с головы…