ооо борс: отзыв сотрудника

Делюсь горьким опытом: работал в ооо борс с мая по июнь 2019г охранником, по тд 18тыс р оклад, сутки через трое, отработал 200час, уволился, тк коллеги сказали, что зарплату задерживают на 2 месяца.
При увольнении ничего не выплатили, через неделю получил 4т.р, обратился в трудовую инспекцию. Там прямо сказали что ничего больше я не получу(видно я не первый такой) и отправили в суд.На суде юрист борса принес табель, по которому якобы я отработал 100час, зарплату насчитали 7 тыс р!, юрист утверждал,что я пропал где-то и иногда появлялся на работе, поэтому такая маленькая зп.Это при том, что каждую смену несколько раз в сутки я отзванивался оперативным дежурным, делал обходы, отчеты, все выполнял без нареканий. Судья не стала вызывать свидетелей с моего объекта работы, добавила 3тр за моральный ущерб( я просил 5 т) итого 10т р я должен получить с ооо борс - пока жду денег.

Добавить комментарий ↓

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту? Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Проголосуйте:

Работа в БОРС в Санкт-петербурге (27 отзывов) →

Работа в БОРС: 60 отзывов →

Работа в Санкт-петербурге (34255 отзывов) →

Реклама

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Борская Судоремонтная Компания
Бор | 08.10.2017

Зарплата черная. Задержки выплат до 3 месяцев. кзот не выполняется, работа в выходные и праздничные дни, а так же сверхурочно не оплачивается. Работа плавсостава низкооплачиваемая, очень плохо (долго и неохотно)оплачиваются расходы связанные с повышением квалификации членов плавсостава. Условия размещения и проживания иногороднего плавсостава во время ремонта отвратительное. Ремонт флота отвратите...

ООО "Борсталь" бывшее ООО "Техмаш"
Бор | 01.03.2016

На предприятии практикуется метод "серой" заработной платы: меньшая часть переводится на банковскую карту (далеко не всегда вовремя), а большая выдается наличными (еще реже и небольщими частями). О трудовом законодательстве администрация организации, похоже, знает лишь по наслышке. Например, им ничего не стоит издать по предприятию приказ о сокращении времени рабочей недели, не ознакомив с ним раб...

МУП Борское ПАП
Бор | 21.01.2016

Не советую туда ходить, [censored] собачье и только! Работа там стоит огромных нерв, новое начальство, не компетентные хамы. Зарплата не поймёшь как начисляется, они всегда правы, концов не найдёшь. Короче, всё только отрицательное и об этом знает весь город, но все молчат, хотя ездить пассажиром на ихнем транспорте просто опасно! Медицинского контроля ни какого! А почему вы думаете, случаи аварий...

Борский завод торгового оборудования
Нижний Новгород | 17.04.2024

Начиная с руководителей, слышали такое, рыба гниет с головы, это относится к управлению нижегородского подразделения! Нет знаний как правильно работать, лепят, что умеют, поэтому получается не то, что все ожидают. Но, почему не проверяют эффективность руководства, странно очень, в носу ковырять все умеют. Это конечно относится не ко всем, а к определенным лицам. Токсичность некоторых сотрудников з...

Борс
Санкт-Петербург | 25.02.2024

...