ООО "Борсан": отзыв сотрудника
Ужасная компания. Руководство вытирает об тебя ноги постоянно! Морозова второго человека такого в Киеве нет! Женщина с кучей комплексов, и во всем будешь виноват именно ты. С ней не реально работать, какой-то время возможно получиться, но это все не долго! Текучка людей ужасная! Никого не ценит сколько бы ты не отработал и что бы ты не сделал! Хоть живи на работе все равно все не так! Не верьте не одному хорошему отзыву! Это пишет либо она! Либо есть там пару [censored] Временных! Которые по итогу поймут куда попали! Не тратьте время! Поверьте я говорю зная!

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
-
✓ ПреимуществаИз позитива, возможность уехать в командировку, что бы не видеть неадекватного руководителя, возомнившего себя в этих стенах к сожалению Богом Далее →✗ НедостаткиНе вздумайте даже пробовать там работать, поверьте человеку который делал это не один год, в надежде и в мыслях что что-то получится! В компании можно работать, но есть одно, НО это [М.] зам ген директора! И на этом всё! Там корона на голове и все не люди кроме неё! Можно долго описывать происходящие в Нутри киевского офиса, но устанешь писать! Ты либо терпила и сидишь годами лижешь [М.] [вырезано], Или идешь нафиг под любым предлогам! Не суйтесь туда и не верьте в сказки в вакансии или при собеседовании! Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть пара адекватных людей и те готовы уйти. Далее →✗ НедостаткиПолнейшее дно. Трудоустройство официальное, но на минималку, остальное в конверте, который будешь ждать и выдадут тогда, когда захотят. На последнюю ЗП кинут даже не сомневайтесь! Я тоже не поверил отзывам и проверил на себе. (Скажешь спасибо, что не остался должен) Планы и КPI выполнять абсолютно не возможно. Инструментов для продаж — 0. Понятие «Маркетинг» в компании полностью отсутсвует. Главный инструмент для повышения продаж — это всунуть тебе руку как можно глубже. Денег в компании нет и не будет) Так, что если есть другие предложения, даже не думайте, не повторяйте ошибок других… Далее →