ООО "Взлет Алтай Сервис": отзыв сотрудника
Честное слово шаражкина контора другого слова я подобрать не могу. Главный инженер клоун клоуном. Пытается что-то строить из себя, а на самом деле человек- [censored] Начальство-семейная пара-жадные люди. Отдыхают 2 раза в год по месяцу при этом заработную плату выдает жена начальника и ее никто не получит до тех пор пока она не приедит и не посчитает ее (когда много отдыхаешь устаешь отдыхать и поэтому считает ее после отпуска особенно медленно) -можешь ждать и полмесяца. Считает ее канечно же она не в вашу пользу, а для своего кармана. Вечно при выдаче заработной платы ты слышишь о том, что работы нет и платить нечем, вечно найдут на чем ее сократить и вечно ты должен понять и войти в их положение. Заработная плата черная и часть белой. Один раз выйдя из отпуска меня просто рассчитали по белой части со словами: «мол денег, нет платить нечем и с этого месяца так всем будем платить». Кароче что хотим то и делаем. Уходя оттуда, меня канечно же накололи-ждала месяц чтобы рассчитали, а в итоге получила жалкие копейки. А начальство со мной пообщалось типа «ну скажи спасибо и на этом». К женской части фирмы относят так: если уходишь в декрет, то на свое место не возвращаешься; «у девочек муж должен быть богатый», поэтому женская часть коллектива получает в среднем не более 20 тыщ. Им выгоднее принять на работу неопытного специалиста и платить ему копейки, чем платить хорошую зарплату человеку, у которого уже есть опыт. Если захотите идти сюда работать задумайтесь очень хорошо!
-
Честное слово шаражкина контора другого слова я подобрать не могу. Главный инженер клоун клоуном. Пытается что-то строить из себя, а на самом деле человек- [censored] Начальство-семейная пара-жадные люди. Отдыхают 2 раза в год по месяцу при этом заработную плату выдает жена начальника и ее никто не получит до тех пор пока она не приедет и не посчитает ее (когда много отдыхаешь устаешь отдыхать и поэтому считает ее после отпуска особенно медленно) — можешь ждать и полмесяца. Считает ее канечно же она не в вашу пользу, а для своего кармана. Вечно при выдаче заработной платы ты слышишь о том, что работы нет и платить нечем, вечно найдут на чем ее сократить и вечно ты должен понять и войти в их положение. Заработная плата черная и часть белой. Один раз выйдя из отпуска меня просто рассчитали по белой части со словами: «мол денег, нет платить нечем и с этого месяца так всем будем платить». Кароче что хотим то и делаем. Уходя оттуда, меня канечно же накололи-ждала месяц чтобы рассчитали, а в итоге получила жалкие копейки. А начальство со мной пообщалось типа «ну скажи спасибо и на этом». К женской части фирмы относят так: если уходишь в декрет, то на свое место не возвращаешься; «у девочек муж должен быть... Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная выплата 3 раза в месяц. Коллектив зависит от смены, в каждой точке по разному. Но всегда можно сработаться. Найдут подмену если нужно всегда. Далее →✗ НедостаткиОбманули с заработной платой и мотивацией на Пасхальные праздники, обещали всем точкам процент и выход, в итоге очень много работы сделано, а даже 100 рублей не получили. Большой осадок остался, это были очень тяжелые рабочие дни, но благодаря руководству и поддержке проходили замечательно… Но в итоге обман и мотивация в свой карман (руководства). Постоянный тетрис с булками и пирожками, постоянные фотосъёмки выкладки, не успеешь сфотографировать, уже продала… Тебе говорят переложить эту «проданную» булку. Клиентоориентированность отсутствует, нужно всем проговаривать заученный текст, либо тебя могут уволить, так как ты не прошел. Хотя этот экзамен ты сдаёшь после стажировки. Но он тебя преследует всю твою работу. Могут уволить без предупреждения, просто по звонку, что не прошла проверку «аудит». Во многих точках нет санузла, раковин, вода в бутылках привозная… А там как добежишь до ближайшего туалета непонятно. Ещё и люди возмущаются, что за 15 часов работы ты именно в эту минуту решила убежать. Смотрите сами, если не смущают такие заморочки, то можно работать. Далее →

