ООО "Вода и Огонь": отзыв сотрудника
Не рекомендую. Мастера на производстве — самодуры, кричат на сотрудников по любому поводу, не разобравшись в ситуации (вместо того, чтобы решить проблему спокойно), постоянно стараются подставить сотрудников перед начальством, никогда не признают своих ошибок и пытаются обвинить других людей в своих же ошибках. Штрафуют из-за каждого пустяка.
Комментарии (1)
🔍 Похожие отзывы:
-
В 2023 г. в мкр. Лянгасово на ул. Комсомольская, 55 шло строительство 5-этажного дома для расселения граждан из аварийного жилья в рамках проекта «Обеспечение устойчивого сокращения непригодного для проживания жилищного фонда» национального проекта «Жилье и городская среда». Сроки сдачи многократно срывались. ООО «Строительные системы» из Самары — подрядчик строительства. Контроль — УКС г. Кирова. Работников набирали в основном по объявлениям в сети. Представитель УКС — подчиненный директора УКС, на тот момент С. Булдакова, — Игорь, фамилия неизвестна, получил от представителя ООО «Строительные системы» 1 миллион руб. для оплаты труда рабочим, но деньги оставил себе. Мне была выплачена сумма за три месяца — 70 000 р. (семьдесят, 23 в месяц). Был сделан и сдан целый этаж в подъезде. Расчет не произведён, так как Игорь всё время ссылался на проверки, а директор УКС назвал выплаты авансами, хотя 1 млн руб. человек получил на свой счёт. В дальнейшем в связи со скандалом на другом объекте директор вышел на пенсию, а деньги так и пропали. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет от слова совсем! Далее →✗ Недостаткив компании все построено на родственных связях. Условия для сотрудников как в прошлом веке — работодатель не может обеспечить даже туалетной бумагой своих сотрудников, не говоря уже о холодильнике для продуктов, которые сотрудники приносят на обед. Жалеет деньги на техслужащую, поэтому сотрудники полы в кабинетах моют сами, причем покупают все для уборки (ведра, тряпки, швабры) тоже сами. Если вас пригласили в эту компанию (они же ООО ИнвестТрейдСервис, ООО Блэк), подумайте несколько раз, чтобы принять правильное решение, и если вы себя не цените, то принимайте их предложение! Далее →
Влади.
16.05.2021 07:07
Как токовых мастеров на предприятии нет.Есть два человека которых должны все слушаться(зам. Директора и сам директор [К.] и выполнять вооооообще все , что говорят , даже если это в твои обязанности не входит, такой маленький , , раб, , . По оплате задержка бывает и в полгода , потом начинают кормить "завтраками", если начинаешь просить , могут выплатить за полмесяца из шести . Кинут кость , пока грызи ее потом остальное и то не факт.Напишешь на увал , тут начинаются манипуляции , сначала попросят , ты вроде напиши что с тобой полностью рассчитались и и можешь забрать трудовую , а деньги выдатут потом под честное слово. Если отказываешься , повычитают с каждого месяца надбавки , переработки , премии и получай что есть.Решишь написать жалобу , они выплатят вообще по квитку , но так как больше половины платят в черную , получишь копейки .