ООО Газэнергострой: отзыв сотрудника

Действительно это шарага, не верьте много обещаний, а как коснулось так все вышли из сказки, отношение хамское, много не русских, а при увольнении еще и трудовую не отдают, мол нужно пройти обходной лист и заплатить за спецодежду. Хотя в ТК не где не прописано, но все почему-то забывают требования новеллы 84.1 ТК РФ, где черным по белому написано: выдать трудовую книжку работодатель обязан строго в день расторжения контракта. Этому может помешать только вселенский потоп или отсутствие самого увольняемого на рабочем месте. И уж никак не обходной — бумажка с подписями завотделами и местной библиотеки. Но про закон забывают не только начальники, про него не вспоминают и подчиненные, по-рабски исполняющие любую прихоть руководителей. А потому и происходят регулярно казусы, когда из-за обходного, не вовремя подписанного, процедура увольнения, а вместе с ней и закон, нарушаются. От сюда следует, что для них закон не писан.