ООО Здоровье-48: отзыв сотрудника
Здравствуйте! У нас в Липецке открылся медицинский центр «Здоровые люди»,хотя медицинского там мало. Но суть не в этом! Находятся они на Советской 35.Искав работу, я пришла на собеседование. Сначала сказали, что начальника нет на месте, потом через 10 минут позвонили и просили вернуться, так как якобы он уже на месте. В итоге вышел парень в свитере и джинсах, тот самый начальник такого «крутого» центра)))Во время стажеровки мозаика собралась окончательно… Трудовой договор составлять они не торопяться, но ты продолжай ходить на работу за «спасибо»,постоянные уклоны от прямых вопросов, даже по вопросам графика. И постоянное обновление вакансии в интернет. Они постоянно ищут людей даже на те должности, на которых люди уже работают, оставляя разные номера. И не понятно кто на самом деле держит всю эту багадельню! А сервис-менеджеры видимо с этими псевдо-начальниками заодно, от них ясности не добиться, кормят надеждами «ну,ты позвони, напомни, мы решим» и тому подобное. Вобщем, они все из одной шайки и видимо с другого города. Я просто не вышла на работу и меня даже никто не искал, не звонил. Хотя мои смены в графике были расписаны и людей на прием тоже записали. Что и требовалось доказать)))
-
✓ ПреимуществаКулер в кабинете Далее →✗ НедостаткиОтработав 1,5 месяца на должности «менеджер по маркетплейсам» в ООО «ати», было страшно смотреть, как детишки захотели поиграть в руководителей и развалить папкину шарашкину контору. Да-да, Т. и В., это именно про вас. На складах отдела маркетплейса творится полный бардак с возвратами, на что юные руководители приняли решение штрафовать менеджеров (а кто же ещё виноват?) аж на 30% от закупочной цены автозапчасти (закупка может быть и 15 000 р+), при этом не ведя нормальный учёт возвратов.В. не умеет обучать от слова совсем, некомпетентна в работе, с первых дней к Вам начнутся претензии: «Я тебе уже это говорила, вспоминай», «Как ты мог это забыть? Я тебе же показывала», «Ты меня не слышишь». В. очень высокомерно себя ведёт, на критику не реагирует, у тебя не может быть своего мнения, в данном отделе есть только одно правильное мнение — её. Если что-то скажете ей, она начнёт вести себя ещё агрессивнее, повышать голос, скажет, что ты споришь, и «мы так не сработаемся». Готовьтесь к тому, что без толковых объяснений к вам каждый день будут претензии к тому, что вы даже толком не изучили. На вопросы будет неадекватная реакция, постоянные истерики и негатив в ваш адрес.Последней каплей было то, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущества появится если это контора закроется. Далее →✗ НедостаткиЭти люди не просто некомпетентны — они циничные паразиты, построившие свой «бизнес» на тотальном беспределе и бесправии работников.Во-первых, о зарплате. Эти прожжённые хамы даже не пытаются сохранять видимость приличия. Зарплату, эту священную плату за отданное время и здоровье, они трамбуют в конверты и выдают, как подачку, предупреждая за жалкие 30 минут. Сидишь в свой единственный выходной, пытаешься забыть об этом кошмаре, и тут — бдыщ! — надо ломать все планы и ползти к своим господам за кровными, которые им, видите ли, уже надоели в кассе лежать.А о каких «кровных» речь? 1800 рублей. За 12 ЧАСОВ работы. Это даже не рабство — это насмешка над здравым смыслом и Трудовым кодексом одновременно. На некоторых точках выжимают и по 13−14 часов, превращая человека в загнанную лошадь. И знаете что? Даже после этого ада, даже отработав честно десяток смен, ты НЕ получишь ВСЕ деньги. Потому что эта шайка жуликов всегда найдёт, на что списать: на «инвентаризацию», на мифический «брак», на штраф за то, что посмел дышать не в такт. Они просто воруют часть твоей зарплаты. Точечно, нагло, не оставляя следов.Условия труда — это отдельный акт человеконенавистничества. Нет туалета? Терпи. Нет воды, чтобы руки помыть? Терпи.... Далее →