ООО ЗУН: отзыв сотрудника
1. Свобода. Я работаю удаленно, поэтому могу работать, откуда угодно, где есть интернет. Мне не надо ехать по пробкам на работу, гладить белую рубашку по утрам, краситься и делать укладку. Я могу проснуться незадолго до начала рабочего дня, провести все свои утренние процедуры и идти работать.
2. Отношение и отношения. Мне нравится, что можно просто и легко со всеми общаться, делиться идеями и тебя не сочтут психом или выскочкой. И мы — настоящая семья. Я с нетерпением жду наши встречи, чтобы всех увидеть и обнять. Для меня очень ценно отношение руководства компании к нам — уважительное и заботливое.
3. Деньги. Сейчас я зарабатываю столько, что могу жить полноценной жизнью, не подсчитывая в уме, во сколько мне это обойдется и сколько останется. Я могу себе позволить покупать для своего ребенка лучшее. И при этом, сейчас мне удается даже откладывать и копить деньги.
Я, конечно, могу ошибаться, но на мой взгляд, отбор аккаунтов стал слишком жесткий. Я рекомендовала некоторых своих бывших коллег, которые, на мой взгяд, смогли бы работать в Зуне, но они не прошли отбор.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в ЗУН в Воронеже (1 отзыв) →
Работа в Воронеже (4296 отзывов) →
Очень похоже на профессиональный развод. Сначала в наш техцентр Kick-down.ru позвонил продажник из Zoon.ru. Сказал, что они ищут 5 топовых партнеров по ремонту АКПП в Москве с хорошим месторасположением, чтобы усердно их продвигать, и обещал кучу лидов. Особого подвоха не обнаружили, т.к. у нас действительно один из топовых сервисов по ремонту автоматических коробок передач в Москве и действительн...
Белая компания с интересной работой. Тут все направлено на то, что ты развивался и достигал новых высот в своем деле. Круто, что мой заработок зависит от меня, компания хорошо платит за мою работу. Помогло бы больше коммуникаций с другими отделами по рабочим вопросам, чтобы быстрее получать ответы на запросы в их области....
Я пришла работу в отдел телемаркетинга с января 2019 года и сейчас расскажу какие есть плюсы и минусы в этой компании и отделе.ПЛЮСЫ – человеческое отношение. Звучит банально, но оказывается, это правда важная вещь. Обращение к руководителю на «ты», понимание, что если что-то не так, тебя всегда выслушают и помогут. И словом и делом. Если что-то не получается, в работе, всегда можно прийти и сказа...
Я работаю удаленный контент-менеджером. В работе мне больше всего нравится гибкий график, а также лояльность, хорошее отношение к сотрудникам и забота о здоровье :)Мне не хватает роста карьеры, т.к. в моем отделе не предусмотрено продвижение по карьерной лестнице (некуда)...