ООО "ИТСК": отзыв сотрудника

ИТСК — крупная компания, где работает несколько тысяч человек по всей России. Понятно, что большая компания это и большой бюрократизм — долго принимаются решения, масса рутины и не всегда понятно, кто и за что отвечает. Зато (т.к. народ работает в Москве, СПб, Омске, Воронеже, Ноябрьске и т.п.) есть возможность поездить по стране, поучаствовать в разных масштабных проектах и познакомиться с интересными людьми. Более того, компания сама активно ищет лидеров — внутри куча возможностей и задач (особенно связанных с модной сейчас «цифровизацией» и гибкими разработками), бери и делай! Конечно, можно вместо этого заниматься поисками негатива и причин, почему «оно само собой не делается» — таких тут тоже хватает.

Сама контора — дочка Газпром-нефти, т.е. стабильная и весьма приличная белая зарплата и неплохой соц. пакет.

Опять же, близость к Газпром-нефти дает возможность «пощупать» новые технологии и «железки», обмениваться опытом с коллегами из крупных компаний (как наших, так и «забугорных»), участвовать в конференциях и обучениях и даже получать бесплатные билеты на спорт. мероприятия, где Газпром-нефть является спонсором.

Да, тут нужно «пахать» (а много работать нравится далеко не всем), но зато можно очень быстро набраться опыта, при этом не думая «о завтрашнем дне».

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 51750

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 25.10.2025 Санкт-ПетербургАдминистратор программ
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Зарплата конкурентноспособная, дмс, внутренние курсы (есть хорошие) Далее →
    ✗ Недостатки
    Мой опыт работы под руководством начальника отдела программ и решений по добыче ИТСК показал системные проблемы руководства.Онбординг был формальным: десятки документов выдавались на подпись без времени на ознакомление. Любые вопросы воспринимались как «саботаж».Руководитель часто повышал голос, использовал угрозы увольнения и публичные унижения. Работа в команде превращалась в стресс и психологическое давление.Процессы отбора подрядчиков и кандидатов казались несправедливыми, субъективными и в интересах знакомых руководителя.В итоге пришлось искать решения через коллег и обходные пути, чтобы завершить задачи.Вывод: токсичный стиль управления подрывает доверие, мешает развитию и снижает эффективность команды. Рекомендую учитывать этот опыт при выборе руководителя и команды. Далее →
  • 25.10.2025 Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Соцпакет, рыночная зарплата Далее →
    ✗ Недостатки
    Опыт работы с руководителем отдела управления проектами Добычи показал крайне токсичный стиль управления. Собеседование проходило в общественном месте без элементарной приватности, в первый день заставляли подписывать десятки документов без ознакомления. Руководитель систематически повышал голос, позволял себе мат, угрозы увольнением, унижал публично на совещаниях. Любые вопросы по работе воспринимались как «саботаж». Отмечались подозрительные схемы с отбором подрядчиков и возможный конфликт интересов. Рабочая атмосфера — постоянное давление, страх и отсутствие поддержки. Из плюсов — коллеги старались помогать, пока их самих не начали запугивать. Не рекомендую как место или руководителя для профессионального роста. Далее →